郑州富士康员工休闲状况调研报告
| 摘要 | 第4-6页 |
| ABSTRACT | 第6-7页 |
| 1 绪论 | 第10-24页 |
| 1.1 选题依据 | 第10-12页 |
| 1.1.1 调研背景 | 第10-11页 |
| 1.1.2 调研目的 | 第11页 |
| 1.1.3 调研意义 | 第11-12页 |
| 1.2 调查研究前的文献述评 | 第12-16页 |
| 1.2.1 国外研究现状述评 | 第12-14页 |
| 1.2.2 国内研究现状述评 | 第14-16页 |
| 1.3 调查研究的设计 | 第16-24页 |
| 1.3.1 理论依据 | 第16-19页 |
| 1.3.2 基本概念界定 | 第19-22页 |
| 1.3.3 调研思路 | 第22页 |
| 1.3.4 调研的主要方法 | 第22-24页 |
| 2 富士康科技集团概况和样本基本特征 | 第24-30页 |
| 2.1 富士康科技集团概况 | 第24-25页 |
| 2.2 富士康员工跳楼事件 | 第25-27页 |
| 2.3 调查对象样本的基本情况 | 第27-30页 |
| 2.3.1 性别比例 | 第27-28页 |
| 2.3.2 年龄结构 | 第28页 |
| 2.3.3 受教育程度 | 第28-29页 |
| 2.3.4 月平均收入 | 第29页 |
| 2.3.5 其他方面统计信息 | 第29-30页 |
| 3 郑州富士康员工休闲状况调查 | 第30-42页 |
| 3.1 休闲时间 | 第30-32页 |
| 3.1.1 日工作时间和月加班时间 | 第30-31页 |
| 3.1.2 工作日和非工作日休闲时间 | 第31-32页 |
| 3.1.3 休闲时间满意度情况 | 第32页 |
| 3.2 休闲活动 | 第32-37页 |
| 3.2.1 休闲活动内容 | 第32-36页 |
| 3.2.2 休闲活动场所 | 第36-37页 |
| 3.2.3 休闲同伴 | 第37页 |
| 3.3 休闲心态 | 第37-42页 |
| 3.3.1 休闲需要 | 第37-40页 |
| 3.3.2 休闲动机 | 第40-41页 |
| 3.3.3 休闲满意度 | 第41-42页 |
| 4 改善郑州富士康员工休闲状况的策略 | 第42-52页 |
| 4.1 郑州富士康员工休闲制约因素分析 | 第42-47页 |
| 4.1.1 个人内在因素 | 第43页 |
| 4.1.2 人际制约 | 第43-44页 |
| 4.1.3 结构性制约 | 第44-47页 |
| 4.2 应对策略 | 第47-52页 |
| 4.2.1 社会层面 | 第48页 |
| 4.2.2 企业层面 | 第48-50页 |
| 4.2.3 个人层面 | 第50-52页 |
| 5 结论 | 第52-54页 |
| 5.1 结论 | 第52页 |
| 5.2 不足与展望 | 第52-54页 |
| 参考文献 | 第54-58页 |
| 附录 | 第58-64页 |
| 附录A 郑州富士康员工休闲状况调查问卷 | 第58-62页 |
| 附录B 郑州富士康员工休闲状况访谈提纲 | 第62-64页 |
| 致谢 | 第64-65页 |
