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浙江绍兴市农村人力资本开发途径研究

摘要第4-5页
Abstract第5-6页
第1章 绪论第8-15页
    1.1 研究背景及意义第8-9页
    1.2 国内外研究现状第9-12页
    1.3 研究内容与方法第12-13页
    1.4 主要创新点与不足第13-15页
第2章 农村人力资本开发的概述及相关理论第15-20页
    2.1 农村人力资本开发的概述第15-17页
    2.2 农村人力资本开发的相关理论第17-20页
第3章 绍兴市农村人力资本开发的现状及问题分析第20-30页
    3.1 绍兴市农村人力资本开发的基本现状第20-21页
    3.2 绍兴市灵芝村农村人力资本开发的概况第21-25页
    3.3 绍兴市农村人力资本开发存在的问题及成因第25-30页
第4章 促进绍兴市农村人力资本开发的途径分析第30-37页
    4.1 强化政策引导,改善农村人力资本的开发条件第30-33页
    4.2 强化教育培训,提升农村人力资源的综合素质第33-34页
    4.3 完善农村社保制度,为农村劳动力解决后顾之忧第34-35页
    4.4 丰富投资主体,促进农村人力资本开发多元化第35-37页
第5章 结论与展望第37-38页
致谢第38-39页
参考文献第39-42页
个人简介第42-43页

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