内河航运交易所人才交流信息平台研究与开发

摘要	第1-6页
ABSTRACT	第6-9页
第1章 绪论	第9-12页
·选题背景	第9页
·课题研究的目标及意义	第9-10页
·目标	第9-10页
·意义	第10页
·内河航运交易所人才交流平台的研究现状	第10-11页
·本文的主要研究内容	第11-12页
第2章 相关技术简介	第12-22页
·J2EE框架简介	第12-14页
·J2EE四层模型	第12-13页
·J2EE技术	第13-14页
·Struts框架	第14-18页
·MVC模式	第14-17页
·Struts工作原理	第17-18页
·MIS的开发方法	第18-22页
·结构化生命周期法	第18-19页
·原型法	第19页
·面向对象法	第19-20页
·三种开发方法的适用范围,各自的优缺点及区别	第20-22页
第3章 内河航运交易所人才交流信息平台分析与设计	第22-47页
·平台建设目标	第22-23页
·平台架构	第23-24页
·人才交流平台逻辑架构	第23页
·人才交流平台技术架构	第23-24页
·平台结构设计与功能分析	第24-27页
·平台功能结构	第24-25页
·平台用户类型设定	第25页
·平台业务功能描述	第25-27页
·平台核心功能分析与设计	第27-40页
·用户信誉评价算法设计	第27-30页
·用户信誉评价流程分析与设计	第30-32页
·人才推荐流程分析与设计	第32-40页
·"协同稳定"的信息系统开发方式	第40-47页
·"协同稳定"开发阶段的划分	第41-44页
·"协同稳定"方法的开发方法	第44-47页
第4章 平台核心功能实现	第47-54页
·用户信誉评价流程实现	第47-49页
·人才推荐流程实现	第49-54页
第5章 总结与展望	第54-55页
·本文总结	第54页
·本文展望	第54-55页
参考文献	第55-58页
致谢	第58页