组织沟通因素对知识共享的影响研究

摘要	第1-7页
Abstract	第7-10页
第一章 绪论	第10-14页
·研究背景、研究目的、研究意义	第10-12页
·研究背景	第10-11页
·研究目的	第11页
·研究意义	第11-12页
·研究方法与框架	第12-13页
·研究方法	第12页
·研究框架	第12-13页
·研究创新点	第13-14页
第二章 相关理论及文献综述	第14-29页
·知识共享的相关研究	第14-22页
·知识的定义	第14-15页
·知识的分类	第15-17页
·知识共享内涵	第17-18页
·知识共享影响因素综述	第18-20页
·知识共享测量	第20-22页
·组织沟通的相关概述	第22-28页
·沟通的定义	第22-23页
·组织沟通的定义	第23-24页
·组织沟通的影响因素	第24-26页
·组织沟通的测量	第26-28页
·知识共享与组织沟通之间的关系研究	第28-29页
第三章 研究方案设计	第29-36页
·概念的界定及研究模型	第29-30页
·研究假设	第30-33页
·沟通环境与知识共享	第30-31页
·沟通渠道与知识共享	第31-33页
·知识活性的调节作用	第33页
·问卷的构成	第33-36页
第四章 分析与假设检验	第36-47页
·描述性统计分析	第36-37页
·信度分析	第37-38页
·因子分析	第38-41页
·对沟通环境的探索性因子分析	第38-39页
·对沟通渠道的探索性因子分析	第39-40页
·对知识共享的探索性因子分析	第40-41页
·对知识活性程度的探索性因子分析	第41页
·相关分析	第41-42页
·假设检验	第42-47页
第五章 结论	第47-49页
参考文献	第49-52页
附录	第52-54页
致谢	第54页