| 摘要 | 第1-5页 |
| ABSTRACT | 第5-11页 |
| 1 绪论 | 第11-23页 |
| ·研究背景 | 第11-12页 |
| ·研究目的及意义 | 第12-13页 |
| ·研究目的 | 第12页 |
| ·研究意义 | 第12-13页 |
| ·国内外国有林场改革研究综述 | 第13-20页 |
| ·国外国有林场改革研究现状 | 第13-14页 |
| ·国内国有林场改革研究现状 | 第14-19页 |
| ·文献评述 | 第19-20页 |
| ·研究方法与技术路线 | 第20-21页 |
| ·研究方法 | 第20页 |
| ·技术路线 | 第20-21页 |
| ·主要研究内容及创新点 | 第21-23页 |
| ·主要研究内容 | 第21-22页 |
| ·创新点 | 第22-23页 |
| 2 概念界定与研究的理论基础 | 第23-28页 |
| ·国有林场的定义及性质 | 第23-25页 |
| ·国有林场的概念演变 | 第23页 |
| ·关于国有林场的概念评述 | 第23-24页 |
| ·本文中的国有林场概念 | 第24-25页 |
| ·研究的理论丛础 | 第25-28页 |
| ·产权制度理论 | 第25页 |
| ·委托代理理论 | 第25-26页 |
| ·利益相关者分析理论 | 第26页 |
| ·制度变迁理论 | 第26-28页 |
| 3 我国国有林场改革的现状和思考 | 第28-33页 |
| ·国有林场改革相关的中央文件和政策 | 第28-29页 |
| ·试点地区国有林场改革现状 | 第29-31页 |
| ·湖南省新一轮国有林场改革现状 | 第29页 |
| ·浙江省新一轮国有林场改革现状 | 第29-30页 |
| ·甘肃省国有林场改革现状 | 第30页 |
| ·安徽省国有林场改革现状 | 第30页 |
| ·河北省国有林场改革现状 | 第30-31页 |
| ·山东省临沂市国有林场改革现状 | 第31页 |
| ·关于我国国有林场改革的思考 | 第31-32页 |
| ·本章小结 | 第32-33页 |
| 4 江西省国有林场改革现状 | 第33-47页 |
| ·江西省林业基本情况 | 第33-36页 |
| ·森林资源状况 | 第33页 |
| ·林业产业状况 | 第33-35页 |
| ·江西省集体林权制度改革概况 | 第35-36页 |
| ·江西省国有林场改革的政策与制度安排 | 第36-39页 |
| ·国有林场改革的政策回顾 | 第36-37页 |
| ·国有林场改革的现行制度安排和总体进展 | 第37-39页 |
| ·案例林场改革现状 | 第39-46页 |
| ·武宁县国有林场改革现状 | 第39-42页 |
| ·永修县国有林场改革情况 | 第42-44页 |
| ·景德镇市枫树山林场及基改革情况 | 第44-46页 |
| ·本章小结 | 第46-47页 |
| 5 江西省国有林场改革县域差异与成因分析 | 第47-63页 |
| ·引言 | 第47页 |
| ·国有林场县域差异的研究假设 | 第47-48页 |
| ·数据的获取与描述统计 | 第48-51页 |
| ·数据的获取 | 第48-49页 |
| ·数据的描述统计分析 | 第49-51页 |
| ·国有林场县域差异影响因素的主成分分析 | 第51-55页 |
| ·基于主成分的国有林场县域差异多项Logit回归分析 | 第55-57页 |
| ·回归模型构建 | 第55-56页 |
| ·多项Logit回归结果 | 第56-57页 |
| ·基于主成分和回归分析结果的讨论 | 第57-61页 |
| ·人员主成分的影响分析 | 第57-58页 |
| ·债务主成分的影响分析 | 第58页 |
| ·经济主成分的影响分析 | 第58-60页 |
| ·资源主成分的影响分析 | 第60页 |
| ·林业生产主成分的影响分析 | 第60-61页 |
| ·本章小结 | 第61-63页 |
| 6 基于国有林场职工和管理人员视角的改革满意度与意愿分析 | 第63-78页 |
| ·引言 | 第63页 |
| ·样本数据的获取与基本情况 | 第63-66页 |
| ·样本数据的获取 | 第63-64页 |
| ·职工和管理人员基本情况 | 第64-66页 |
| ·国有林场改革的认知和参与情况 | 第66-68页 |
| ·对政策的认知情况 | 第66-67页 |
| ·对林场性质的认知情况 | 第67-68页 |
| ·职工参与情况 | 第68页 |
| ·管理人员对改革的评价 | 第68-69页 |
| ·管理人员对江西省此次国有林场改革的评价 | 第68-69页 |
| ·管理人员对本县国有林场改革的评价 | 第69页 |
| ·已开展改革国有林场职工的满意度和影响因素 | 第69-72页 |
| ·职工对改革的满意度 | 第69-70页 |
| ·影响因素预期 | 第70-71页 |
| ·职工满意度影响因素分析 | 第71页 |
| ·结果讨论 | 第71-72页 |
| ·未开展改革的国有林场职工改革意愿及影响因素 | 第72-76页 |
| ·职工改革意愿 | 第72-74页 |
| ·影响因素预期 | 第74页 |
| ·职工改革意愿影响因素分析 | 第74-75页 |
| ·结果讨论 | 第75-76页 |
| ·小结 | 第76-78页 |
| 7 结论与对策建议 | 第78-81页 |
| ·结论 | 第78-79页 |
| ·对策建议 | 第79-80页 |
| ·不足与展望 | 第80-81页 |
| 参考文献 | 第81-84页 |
| 个人简介 | 第84-85页 |
| 第一导师简介 | 第85-86页 |
| 第二导师简介 | 第86-87页 |
| 获得成果目录清单 | 第87-88页 |
| 致谢 | 第88-89页 |
| 附件一：已改革国有林场职工调查问卷 | 第89-91页 |
| 附件二：已改革管理人员调查问卷 | 第91-93页 |
| 附件三：未改革国有林场职工调查问卷 | 第93-95页 |
| 附件四：未改革国有林场管理人员调查问卷 | 第95-96页 |