| 摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-9页 |
| 第1章 绪论 | 第9-15页 |
| ·研究背景和意义 | 第9-10页 |
| ·研究背景 | 第9页 |
| ·研究意义 | 第9-10页 |
| ·国内外研究现状 | 第10-13页 |
| ·国外研究现状 | 第10-12页 |
| ·国内研究现状 | 第12-13页 |
| ·研究内容和方法 | 第13-15页 |
| ·研究内容 | 第13-14页 |
| ·研究方法 | 第14-15页 |
| 第2章 和谐视域下新生代农民工就业的基础理论阐释 | 第15-27页 |
| ·新生代农民工的界定及其现状特点 | 第15-19页 |
| ·农民工及新生代农民工的界定 | 第15-16页 |
| ·新生代农民工的现状特点 | 第16-19页 |
| ·新生代农民工就业的相关理论 | 第19-23页 |
| ·马克思主义就业理论 | 第19-20页 |
| ·西方主要劳动就业理论 | 第20-21页 |
| ·我国关于就业的主要理论观点 | 第21-23页 |
| ·构建和谐社会与新生代农民工就业的关系 | 第23-26页 |
| ·促进新生代农民工就业是和谐社会构建的主要内容 | 第23-25页 |
| ·和谐社会构建对新生代农民工就业提出了更高要求 | 第25-26页 |
| ·本章小结 | 第26-27页 |
| 第3章 和谐视域下新生代农民工就业存在的问题及原因 | 第27-40页 |
| ·新生代农民工就业存在的问题 | 第27-34页 |
| ·总体就业数量不足 | 第27-28页 |
| ·总体就业质量较差 | 第28-31页 |
| ·各类就业结构不合理 | 第31-32页 |
| ·就业服务市场不完善 | 第32-33页 |
| ·个体间人力资本差异较大 | 第33-34页 |
| ·新生代农民工就业问题原因追溯 | 第34-39页 |
| ·制度制约因素 | 第34-35页 |
| ·法律制约因素 | 第35-36页 |
| ·经济制约因素 | 第36-37页 |
| ·文化制约因素 | 第37-39页 |
| ·新生代农民工就业问题对和谐社会建设的影响 | 第39页 |
| ·本章小结 | 第39-40页 |
| 第4章 和谐视域下促进新生代农民工就业的政策措施 | 第40-52页 |
| ·促进我国新生代农民工劳动就业的总体思路 | 第40-44页 |
| ·指导思想——科学发展观 | 第40-41页 |
| ·基本原则——公平正义 | 第41-42页 |
| ·判断标准——和谐就业评价指标体系 | 第42-44页 |
| ·促进我国新生代农民工劳动就业的政策措施 | 第44-50页 |
| ·加快户籍制度改革健全社会保障制度 | 第44-45页 |
| ·健全相关法律规定加强维权机构组织建设 | 第45-46页 |
| ·加快产业升级创新企业经营管理 | 第46-48页 |
| ·加大教育培训力度提升人力资本价值 | 第48-50页 |
| ·完善就业评价指标体系加强就业指导和监管力度 | 第50页 |
| ·本章小结 | 第50-52页 |
| 结论 | 第52-54页 |
| 参考文献 | 第54-57页 |
| 攻读硕士学位期间承担的科研任务与主要成果 | 第57-58页 |
| 致谢 | 第58-59页 |
| 作者简介 | 第59页 |