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访谈类节目主持人在谈话场中的“间离效果”研究

摘要第1-5页
ABSTRACT第5-8页
第一章 引言第8-11页
   ·问题的提出第8-9页
   ·研究现状第9-10页
   ·研究思路和方法第10-11页
第二章 舞台与演播室:“间离效果”的比较分析第11-15页
   ·舞台的“间离效果”第11-12页
   ·演播室的“间离效果”第12页
   ·二者“间离效果”的共通性和差异性第12-15页
     ·舞台和演播室“间离效果”的共通性第12-13页
     ·舞台和演播室“间离效果”的差异性第13-15页
第三章 “间离效果”对谈话场的影响分析第15-27页
   ·访谈节目主持人的角色定位第15-18页
     ·节目的引导者第16页
     ·节目的讲述者第16页
     ·节目的求教者第16-17页
     ·节目的倾听者第17页
     ·节目的统率者第17-18页
     ·节目的调度者第18页
   ·“间离效果”对主持人现场控制能力的要求第18-23页
     ·驾驭和控制节目意图、氛围和进程第19-20页
     ·驾驭和控制节目现场突发局面第20-21页
     ·驾驭和控节目的传播局面第21-22页
     ·驾驭和控制访谈现场的节奏第22-23页
   ·电视访谈的间离方式对谈话场的影响分析第23-27页
     ·影响谈话场的两个“层次”第23-25页
     ·“软、硬件因素”对于谈话场的影响第25-27页
第四章 “间离效果”在访谈类节目中的适用性分析第27-35页
   ·主持人有效实现“间离效果”的策略第27-31页
     ·隐蔽性策略第27-30页
     ·陌生化策略第30-31页
   ·间离方式的适用途径及其运用方法第31-35页
     ·使用道具实现“间离效果”的途径第31-33页
     ·使用影像元素实现“间离效果”的途径第33-34页
     ·使用戏中戏元素实现“间离效果”的途径第34-35页
第五章 主持人临场对“间离效果”实现的几个常见操作误区第35-38页
   ·刻意间离导致节目“碎片化”和失衡第35-36页
     ·过分“亲众”的角色错位第36页
     ·间离的极端:自我、脱众第36-38页
总结与展望第38-39页
参考文献第39-41页
致谢第41-42页
攻读硕士学位期间发表(录用)论文情况第42页

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