| 摘要 | 第5-6页 |
| abstract | 第6-7页 |
| 第1章 绪论 | 第10-20页 |
| 1.1 研究背景及意义 | 第10-12页 |
| 1.1.1 研究背景 | 第10-11页 |
| 1.1.2 研究意义 | 第11-12页 |
| 1.2 相关研究及综述 | 第12-18页 |
| 1.2.1 相关研究文献的收集及检索情况 | 第12-13页 |
| 1.2.2 国内外相关研究文献介绍 | 第13-16页 |
| 1.2.3 研究文献的综述 | 第16-18页 |
| 1.3 研究思路与方法 | 第18-19页 |
| 1.3.1 研究思路 | 第18页 |
| 1.3.2 研究方法 | 第18-19页 |
| 1.4 研究的创新性 | 第19-20页 |
| 第2章 行政事业单位内部控制评价的相关概念及研究的理论依据 | 第20-27页 |
| 2.1 行政事业单位相关概念 | 第20-22页 |
| 2.1.1 行政以及行政管理 | 第20-21页 |
| 2.1.2 事业单位及其管理 | 第21-22页 |
| 2.2 内部控制理论及内部控制规范 | 第22-24页 |
| 2.2.1 内部控制理论 | 第22-23页 |
| 2.2.2 内部控制规范 | 第23-24页 |
| 2.3 内部控制评价概念及框架 | 第24-27页 |
| 2.3.1 内部控制评价相关概念界定 | 第24-25页 |
| 2.3.2 内部控制评价框架 | 第25-27页 |
| 第3章 行政事业单位内部控制评价指标体系及指标度量设计 | 第27-43页 |
| 3.1 行政事业单位内部控制评价方法的选择 | 第27-28页 |
| 3.2 评价指标体系的框架设计 | 第28-35页 |
| 3.2.1 内部控制制度设计完整性的评价 | 第28-32页 |
| 3.2.2 内部控制执行有效性的评价 | 第32-35页 |
| 3.3 评价指标的度量 | 第35-43页 |
| 3.3.1 内部控制设计完整性评价指标的度量 | 第35-41页 |
| 3.3.2 内部控制执行有效性评价指标的度量 | 第41-43页 |
| 第4章 行政事业单位内部控制评价指标体系的综合评价方法 | 第43-65页 |
| 4.1 综合评价方法的选择 | 第43-46页 |
| 4.1.1 德尔菲法 | 第43页 |
| 4.1.2 层次分析法 | 第43-44页 |
| 4.1.3 多层次灰色评价法 | 第44-46页 |
| 4.2 行政事业单位内部控制综合评价的指标权重确定 | 第46-59页 |
| 4.2.1 指标权重调研方案及数据整理 | 第46-48页 |
| 4.2.2 内部控制评价指标的相关性分析 | 第48-51页 |
| 4.2.3 内部控制综合评价的指标权重计算 | 第51-59页 |
| 4.3 基于模糊评价法的综合评价值计算 | 第59-63页 |
| 4.3.1 选定内部控制评价的指标集 | 第59页 |
| 4.3.2 确定内部控制评价的评语集和分数集 | 第59-60页 |
| 4.3.3 构造评价对象的隶属度矩阵 | 第60页 |
| 4.3.4 计算被评价单位最终的内部控制得分 | 第60-63页 |
| 4.4 内部控制评价指标体系的实践应用建议 | 第63-65页 |
| 4.4.1 内部控制评价结果分析 | 第63-64页 |
| 4.4.2 内部控制评价指标体系的应用建议 | 第64-65页 |
| 第5章 结论和建议 | 第65-66页 |
| 5.1 研究结论 | 第65页 |
| 5.2 未来研究的建议 | 第65-66页 |
| 参考文献 | 第66-69页 |
| 攻读硕士学位期间发表的论文和取得的科研成果 | 第69-70页 |
| 致谢 | 第70-71页 |
| 附录 | 第71-84页 |
