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军民教育融合式军事人才培养问题研究

摘要第1-11页
ABSTRACT第11-12页
第一章 绪论第12-28页
   ·研究背景和意义第12-15页
     ·研究背景第13-14页
     ·研究意义第14-15页
   ·研究现状和发展趋势第15-25页
     ·研究现状第15-24页
     ·发展趋势第24-25页
   ·研究内容、思路及方法第25-28页
     ·研究内容第25-26页
     ·研究思路及方法第26-28页
第二章 基本概念及相关理论第28-48页
   ·基本概念第28-40页
     ·教育第28-34页
     ·军事教育第34-37页
     ·军事人才培养第37-40页
   ·理论依据第40-48页
     ·系统理论第40-42页
     ·军民融合理论第42-46页
     ·军事人才成长理论第46-48页
第三章 军民教育融合式军事人才培养的国际视野第48-65页
   ·世界主要军事强国军民教育融合式军事人才培养的实践第48-61页
     ·美国军民教育融合式军事人才培养的实践第48-53页
     ·英国军民教育融合式军事人才培养的实践第53-55页
     ·俄罗斯军民教育融合式军事人才培养的实践第55-58页
     ·日本军民教育融合式军事人才培养的实践第58-61页
   ·外军军民教育融合式军事人才培养的启示第61-65页
     ·以明确的军事人才需求牵引军民教育融合式军事人才培养的发展方向第61-62页
     ·以健全的法规制度保障军民教育融合式军事人才培养体系的建立第62页
     ·以完善的体制机制推动军民教育融合式军事人才培养工作有力有序运行第62-63页
     ·以严格的考核评价促进军民教育融合式军事人才培养效益的提升第63-64页
     ·以灵活的形式途径拓展军民教育融合式培养军事人才的空间第64-65页
第四章 我国军民教育融合式军事人才培养的探索与实践第65-82页
   ·我国军民教育融合式军事人才培养的历史回顾第65-68页
     ·初创与萌芽阶段第65-66页
     ·探索与实践阶段第66页
     ·确立与完善阶段第66-67页
     ·迅猛发展阶段第67-68页
   ·我国军民教育融合式军事人才培养的实践成效第68-73页
     ·思想观念深入人心第69页
     ·法规制度不断完善第69-70页
     ·体制机制初步建立第70-71页
     ·培养模式灵活多样第71-72页
     ·培养效益日渐显现第72-73页
   ·我国军民教育融合式军事人才培养的问题透视第73-82页
     ·法律法规体系不够完备第73-74页
     ·领导管理体制不够健全第74-75页
     ·运行机制不够顺畅第75-77页
     ·保障责权不够明确第77-78页
     ·军事人才培养的效益不高第78-82页
第五章 新形势下军民教育融合式军事人才培养的目标、原则及基本思路第82-88页
   ·军民教育融合式军事人才培养的目标第82-83页
     ·实现富国与强军相统一第82页
     ·为国防和军队建设提供人才智力支持第82-83页
   ·军民教育融合式军事人才培养的原则第83-85页
     ·需求牵引原则第83-84页
     ·军队主导原则第84页
     ·科学统筹原则第84-85页
     ·质量效益原则第85页
   ·军民教育融合式军事人才培养的基本思路第85-88页
     ·强“基”第85-86页
     ·扩“容”第86-87页
     ·提“质”第87-88页
第六章 推进军民教育融合式军事人才培养工作深入发展的对策第88-110页
   ·强化军民教育融合观念,科学统筹军事人才培养的顶层规划第88-91页
     ·牢固树立军民教育融合式培养的指导理念第88-89页
     ·统筹规划军民教育融合式军事人才培养的顶层设计第89-91页
   ·完善法律法规体系,提升军民教育融合式军事人才培养法制化水平第91-93页
     ·加强国家层面的相关法律建设第91-92页
     ·完善军地各部门的配套政策制度第92页
     ·搞好军地法规的衔接第92-93页
   ·健全组织管理体制,集聚军民教育融合式军事人才培养的合力第93-95页
     ·建立国家层面的领导管理机构第93-94页
     ·健全和完善军地各级各部门的领导管理机构第94页
     ·调整军队驻校选培办编制设置和机构组成第94-95页
     ·改革我军军事人才培养的相关教育培训体制第95页
   ·优化运行机制,增强军民教育融合式军事人才培养工作效益第95-99页
     ·健全军地综合协调机制第96-97页
     ·建立军地一体化的系统保障机制第97-98页
     ·完善检查监督和奖惩激励机制第98-99页
   ·全程把控质量标准,提高军民教育融合式培养军事人才的能力素质第99-104页
     ·区分各类军事人才的需求特点,制定科学严格的选拔标准第99-100页
     ·针对军事人才能力素质的特殊要求,突出培养的重点内容第100-101页
     ·针对军事人才群体的特殊身份,加大日常教育管理力度第101-103页
     ·制定军事人才能力素质考核标准,实施全程质量监控与淘汰第103-104页
   ·积极拓宽培养渠道,不断完善军民教育融合式军事人才培养体系第104-110页
     ·合理调整优化生长干部来源结构,完善依托培养制度第104-105页
     ·充分利用国民教育事业快速发展的优势,扩大直招军事人才规模第105-106页
     ·积极开展军地协作活动,加大军地联合培养军事人才的实践力度第106-107页
     ·主动适应社会形势发展,探索新军民教育融合式军事人才培养途径第107-110页
结束语第110-112页
致谢第112-113页
参考文献第113-122页
作者在学期间取得的学术成果第122-123页
附录A:在校国防生问卷调查表第123-126页
附录B:已毕业国防生问卷调查表第126-130页
附录C:初级任职教育院校生长干部学员的军政素质调查表第130-131页
附录D:驻校选培办访谈提纲第131-132页
附录E:部队生长军官来源及各类型军官任职能力调研提纲第132页

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