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煤矿员工不安全行为影响因素分析及预控研究

摘要第1页
Abstract第7-8页
详细摘要第8-10页
Detailed Abstract第10-16页
1 绪论第16-30页
   ·研究背景及意义第16-19页
     ·研究背景第16-18页
     ·选题意义第18-19页
   ·国内外研究现状第19-27页
     ·安全行为理论研究第19-20页
     ·不安全行为影响因素研究第20-26页
     ·不安全行为预控研究第26-27页
     ·目前研究存在的问题第27页
   ·研究目标与内容第27-28页
     ·研究目标第27-28页
     ·研究内容第28页
   ·研究方法与技术路线第28-30页
     ·研究方法第28页
     ·技术路线第28-30页
2 不安全行为理论研究第30-46页
   ·基本概念的界定第30-32页
     ·不安全行为的定义第30-31页
     ·不安全行为分类第31-32页
   ·相关行为理论第32-38页
     ·行为理论第32-35页
     ·行为模式第35-38页
   ·不安全行为机理第38-43页
     ·认知过程第38-41页
     ·不安全行为形成机理第41-43页
   ·本章小结第43-46页
3 煤矿员工不安全行为影响因素分析第46-68页
   ·事故致因理论第46-50页
     ·事故因果连锁理论第46-48页
     ·轨迹交叉理论第48-49页
     ·现代事故致因理论第49-50页
   ·我国煤矿事故分析第50-57页
     ·事故统计分析概述第50-52页
     ·煤矿事故统计分析第52-54页
     ·煤矿事故特征分析第54-57页
   ·煤矿员工不安全行为影响因素分析第57-67页
     ·个体因素第57-60页
     ·组织管理因素第60-62页
     ·环境因素第62-66页
     ·设备因素第66-67页
   ·本章小结第67-68页
4 煤矿员工不安全行为影响因素结构模型及实证研究第68-96页
   ·研究方法第68-73页
     ·因子分析法第68-70页
     ·结构方程模型第70-73页
     ·单因素方差分析第73页
   ·煤矿员工不安全行为影响因素问卷设计第73-82页
     ·问卷设计原则第73-74页
     ·问卷编制第74-75页
     ·调研概况第75-76页
     ·问卷的信度分析第76-78页
     ·问卷的效度分析第78-81页
     ·影响因素指标体系的确定第81-82页
   ·煤矿员工不安全行为影响因素结构方程模型研究第82-92页
     ·理论假设与概念模型第82-84页
     ·假设检验与模型改进第84-88页
     ·实证讨论第88-92页
   ·煤矿员工不安全行为影响因素方差分析第92-94页
     ·基于群体特征年龄的差异性分析第92页
     ·基于群体特征文化程度的差异性分析第92-93页
     ·基于群体特征工龄的差异性分析第93-94页
     ·基于群体特征健康状况的差异性分析第94页
   ·本章小结第94-96页
5 煤矿员工不安全行为预控研究第96-114页
   ·煤矿员工行为风险预控管理第96-97页
   ·基于 ABC 行为分析的预控管理第97-101页
     ·ABC 行为分析原理第97-98页
     ·ABC 行为分析的实施流程第98-100页
     ·于 ABC 行为分析的煤矿员工行为安全管理对策第100-101页
   ·煤矿员工行为安全管理系统的构建第101-112页
     ·系统的需求分析第101-104页
     ·系统的总体设计第104-106页
     ·系统的详细设计与实现第106-112页
   ·本章小结第112-114页
6 结论与展望第114-118页
   ·主要结论第114-115页
   ·研究的创新点第115-116页
   ·不足与展望第116-118页
参考文献第118-126页
致谢第126-127页
作者简介第127页
在学期间发表的学术论文第127页
在学期间参与科研项目第127-128页
附录第128-129页

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