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北京市海淀区非职业社会体育指导员工作状况研究

摘要第5-7页
ABSTRACT第7-8页
1 前言第12页
2 文献综述第12-20页
    2.1 有关社会体育指导员基本理论的研究第13-14页
        2.1.1 社会体育指导员的分类第13页
        2.1.2 社会体育指导员的地位第13-14页
        2.1.3 社会体育指导员的作用第14页
    2.2 有关社会体育指导员政策法规的研究第14-15页
    2.3 有关社会体育指导员使用方面的研究第15-18页
        2.3.1 社会体育指导员的配置第15-16页
        2.3.2 社会体育指导员的管理第16-17页
        2.3.3 社会体育指导员的激励第17页
        2.3.4 社会体育指导员的考核与评估第17-18页
    2.4 各地区社会体育指导员发展现状的研究第18页
    2.5 有关社会体育指导员培养渠道的研究第18-19页
    2.6 国内、外比较研究第19-20页
3 研究对象与研究方法第20-23页
    3.1 研究对象第20页
    3.2 研究方法第20-23页
        3.2.1 文献资料法第20页
        3.2.2 问卷调查法第20-22页
        3.2.3 访谈法第22页
        3.2.4 数理统计法第22-23页
        3.2.5 逻辑分析法第23页
4 研究结果与分析第23-49页
    4.1 有关概念的界定第23-24页
    4.2 海淀区非职业社会体育指导员的工作状况研究第24-43页
        4.2.1 主体情况第24-29页
            4.2.1.1 海淀区非职业社会体育指导员的数量第24页
            4.2.1.2 海淀区非职业社会体育指导员性别结构第24-25页
            4.2.1.3 海淀区非职业社会体育指导员年龄结构第25-26页
            4.2.1.4 等级分布情况第26-27页
            4.2.1.5 学历结构第27页
            4.2.1.6 工作年限第27-28页
            4.2.1.7 获得知识的来源第28-29页
        4.2.2 工作实施情况第29-36页
            4.2.2.1 指导项目分布第29-31页
            4.2.2.2 获得工作渠道第31-32页
            4.2.2.3 开展指导工作的组织方式第32-33页
            4.2.2.4 每周指导次数和每次指导时间第33-34页
            4.2.2.5 指导时间段第34页
            4.2.2.6 指导场地第34-35页
            4.2.2.7 工作效果第35-36页
        4.2.3 工作保障情况第36-43页
            4.2.3.1 工作动机第37页
            4.2.3.2 工作积极性第37-38页
            4.2.3.3 对于非职业社会体育指导员应具备能力的认识第38-39页
            4.2.3.4 工作影响因素第39-43页
    4.3 改善海淀区非职业社会体育指导员工作状况的思路第43-49页
        4.3.1 进一步优化海淀区非职业社会体育指导员队伍第44-45页
        4.3.2 建立、健全非职业社会体育指导员的激励机制第45-46页
        4.3.3 加强非职业社会体育指导员的管理第46-48页
        4.3.4 扩大全民健身的宣传力度,提高非职业社会体育指导员的社会地位第48页
        4.3.5 政府加大投入,为非职业社会体育指导员开展工作解决困难第48-49页
5 结论与建议第49-51页
    5.1 结论第49-50页
    5.2 建议第50-51页
致谢第51-52页
参考文献第52-55页
附录第55-67页
个人简历 在读期间发表的学术论文与研究成果第67页

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