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山西省属国有重点煤炭企业工伤保险经办管理研究

中文摘要第12-13页
ABSTRACT第13-14页
引言第15-21页
第一章 山西省属国有重点煤炭企业工伤保险概述第21-25页
    1.1 相关概念界定第21-22页
        1.1.1 工伤保险第21页
        1.1.2 山西省属国有重点煤炭企业第21页
        1.1.3 山西省属国有重点煤炭企业工伤保险第21-22页
    1.2 涉及的相关公共管理理论第22-25页
        1.2.1 公平理论第22页
        1.2.2 劳动权保护理论第22-23页
        1.2.3 风险管理理论第23-25页
第二章 山西省属国有重点煤炭企业工伤保险经办管理现状第25-37页
    2.1 山西省属国有重点煤炭企业工伤保险实行行业统筹的背景第25-26页
    2.2 管理机构及职能第26-27页
    2.3 管理依据第27-28页
    2.4 管理环节第28页
    2.5 管理方式第28-37页
第三章 山西省属国有重点煤矿企业工伤保险经办管理存在的主要问题第37-43页
    3.1 工伤预防功能发挥不够第37-38页
        3.1.1 工伤预防费用支出无法无据第37页
        3.1.2 工伤预防政策规定出台滞后第37页
        3.1.3 尘肺病防治工作基础薄弱第37-38页
    3.2 工伤保险的康复功能发挥不足第38-39页
        3.2.1 康复人才储备不够第38页
        3.2.2 工伤康复设施滞后第38-39页
    3.3 工伤医疗机构管理不规范第39-40页
        3.3.1 协议医疗机构履行协议不认真第39页
        3.3.2 工伤医疗费支出增长过快第39-40页
        3.3.3 工伤医疗付费制度亟待改革第40页
    3.4 工伤保障水平还不够高第40-41页
        3.4.1 工伤保险补偿渠道单一第40-41页
        3.4.2 工伤赔付水平较低第41页
    3.5 工伤保险管理经办机构管理不到位第41-43页
        3.5.1 办公手段落后第41页
        3.5.2 专业技术人员严重短缺第41-42页
        3.5.3 工伤保险稽核工作深度不够第42-43页
第四章 加强山西省属国有重点煤矿企业工伤保险经办管理的对策建议第43-49页
    4.1 强化煤炭保险工伤预防职能第43-44页
        4.1.1 设立工伤预防专项基金,细化工伤预防政策第43页
        4.1.2 加强安全培训,从源头上做好工伤预防工作第43页
        4.1.3 防治结合,全面做好尘肺病防治工作第43-44页
    4.2 做好工伤医疗康复工作第44页
        4.2.1 确立康复优先原则第44页
        4.2.2 加强政府部门的统筹规划第44页
        4.2.3 加强沟通,优化流程,尽早介入第44页
    4.3 加强协议医疗机构管理第44-46页
        4.3.1 在完善制度建设上下功夫第45页
        4.3.2 在全面推行工伤医疗费用总额控制上下功夫第45-46页
    4.4 加强工伤基金管理稽核工作第46页
        4.4.1 加强工伤基金管理稽核第46页
        4.4.2 增强对工伤治疗费用的现场稽查第46页
        4.4.3 建立享受工伤保险待遇人员指纹管理系统第46页
    4.5 推进工伤保险信息系统建设第46-47页
        4.5.1 加强工伤保险的精确管理第46-47页
        4.5.2 加强工伤保险系统培训第47页
    4.6 完善法规政策明确争议性问题第47-49页
        4.6.1 遭遇交通事故伤害的工伤待遇赔偿问题第47-48页
        4.6.2 病情加重的尘肺病职工工伤待遇核定问题第48-49页
结语第49-51页
参考文献第51-55页
致谢第55-56页
个人简况及联系方式第56-57页

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