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互联网群体协作中冲突管理与改进设计--以维基百科为例

中文摘要第1-7页
ABSTRACT第7-14页
图目录第14-15页
表目录第15-16页
第一章 绪论第16-36页
   ·研究背景与研究问题第16-18页
   ·研究界定与基础假设第18-21页
     ·研究界定第18-20页
     ·基础假设第20-21页
   ·研究现状第21-30页
     ·冲突的定义与分类第21页
     ·虚拟协作中的冲突第21-22页
     ·冲突管理第22-24页
     ·组织行为研究领域中的社会网络研究第24-26页
     ·群体协作平台及维基平台研究第26-30页
   ·研究思路和研究方法第30-32页
     ·研究思路第30页
     ·研究方法第30-32页
   ·研究贡献第32-33页
     ·理论贡献第32页
     ·实践贡献第32-33页
   ·研究意义第33页
     ·理论意义第33页
     ·实践意义第33页
   ·论文结构第33-36页
第二章 群体协作概念、应用与理论适用性探讨第36-52页
   ·研究问题第36页
   ·研究方法第36-38页
     ·文献收集第36-37页
     ·特征归纳第37-38页
     ·定义总结与比较第38页
     ·定义验证第38页
   ·群体协作概念抽取与总结第38-45页
     ·参与者特征第38-39页
     ·发起者特征第39页
     ·召集方式第39-40页
     ·协作媒介第40页
     ·过程类型第40-41页
     ·任务目标第41-42页
     ·参与方回报第42页
     ·发起方回报第42-43页
     ·社会公众回报第43页
     ·群体协作概念总结与区分第43-45页
   ·群体协作典型应用分析第45-48页
   ·群体协作理论适用性分析第48-50页
   ·本章小结第50-52页
第三章 维基百科中团队协作概述第52-64页
   ·用户参与第53-56页
   ·协作冲突第56-60页
     ·冲突的表现第56-57页
     ·冲突关系网络的构建第57-60页
   ·文章质量第60-64页
     ·文章质量评估体系第60-62页
     ·文章质量评估第62-64页
第四章 群体协作中冲突影响研究第64-78页
   ·研究模型第64-67页
     ·成员参与第64-65页
     ·任务复杂性第65-66页
     ·冲突第66-67页
   ·研究变量测度第67-70页
     ·成员参与第67页
     ·任务复杂性第67-68页
     ·冲突第68-69页
     ·团队绩效第69-70页
   ·数据分析第70-73页
     ·样本描述第70页
     ·测量模型测度第70-71页
     ·结构模型测度第71-73页
     ·实验结果重测第73页
   ·结果讨论第73-78页
第五章 基于社会网络的群体协作冲突模式第78-88页
   ·研究假设第78-80页
     ·成员参与、任务复杂性和团队绩效第78-79页
     ·冲突网络结构第79-80页
   ·研究变量测度第80-82页
     ·成员参与、任务复杂性和团队绩效第80-81页
     ·冲突网络结构的生成第81-82页
   ·数据分析第82-85页
     ·样本描述第82页
     ·测量模型测度第82-83页
     ·结构模型测度第83-84页
     ·模型重测第84-85页
   ·结果讨论第85-88页
第六章 基于维基的群体协作冲突可视化设计第88-102页
   ·问题描述第88-90页
   ·面向冲突的可视化设计第90-91页
   ·模型与假设第91-93页
   ·研究设计第93-95页
     ·前测第94页
     ·式调研第94-95页
   ·分析与结果第95-99页
     ·前测结果第95-96页
     ·式调研第96-99页
   ·研究结果分析第99-102页
第七章 研究结论、局限与展望第102-106页
   ·研究结论第102页
   ·研究局限第102-104页
   ·研究展望第104-106页
博士在读期间研究成果第106-110页
参考文献第110-120页
致谢第120-121页

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