| 摘要 | 第1-6页 |
| ABSTRACT | 第6-10页 |
| 引言 | 第10-12页 |
| 第一章 自己股份取得规制概述 | 第12-22页 |
| 第一节 自己股份取得的概念及其特殊性 | 第12-15页 |
| 一、自己股份取得的概念 | 第12-13页 |
| 二、自己股份的特殊性分析 | 第13-15页 |
| 第二节 缓和自己股份取得规制的必要性分析 | 第15-22页 |
| 一、传统公司法禁止自己股份取得的原因 | 第15-17页 |
| 二、现代公司法缓和规制的必要性分析 | 第17-22页 |
| 第二章 自己股份取得之公司法规制的比较法考察 | 第22-36页 |
| 第一节 美国公司法 | 第22-25页 |
| 一、示范公司法 | 第23页 |
| 二、各州公司法 | 第23-24页 |
| 三、判例法 | 第24-25页 |
| 第二节 欧盟及成员国公司法 | 第25-31页 |
| 一、欧盟公司法第二指令 | 第25-27页 |
| 二、英国公司法 | 第27-30页 |
| 三、德国股份公司法 | 第30-31页 |
| 第三节 日本公司法 | 第31-33页 |
| 一、日本公司法放宽自己股份取得规制的立法沿革 | 第31-32页 |
| 二、06 年日本公司法放宽自己股份取得规制的具体分析 | 第32-33页 |
| 第四节 台湾地区“公司法” | 第33-36页 |
| 一、台湾公司法缓和自己股份取得规制的发展脉络 | 第33-34页 |
| 二、台湾公司法缓和自己股份取得规制的具体分析 | 第34-36页 |
| 第三章 缓和自己股份取得公司法规制的应然分析 | 第36-49页 |
| 第一节 缓和规制的原理 | 第36-38页 |
| 一、公司法的定位 | 第36页 |
| 二、尊重公司自由 | 第36-37页 |
| 三、规制重心 | 第37页 |
| 四、规制原则 | 第37-38页 |
| 第二节 合法取得的范围 | 第38-42页 |
| 一、公司财务策略 | 第38-39页 |
| 二、股票市场对策 | 第39页 |
| 三、公司防卫对策 | 第39-40页 |
| 四、实行员工所有权参与 | 第40-41页 |
| 五、维护股东平等原则及少数股东权益 | 第41页 |
| 六、法理上容许之情形 | 第41-42页 |
| 第三节 公司法的具体规制 | 第42-49页 |
| 一、合法取得构成要件及法律效果 | 第42-46页 |
| 二、违法取得的法律效力及法律责任 | 第46-49页 |
| 第四章 我国自己股份取得法律规制的现状及其完善建议 | 第49-62页 |
| 第一节 我国自己股份取得法律规制的现状 | 第50-57页 |
| 一、规制的具体内容 | 第50-53页 |
| 二、现行规制存在的进步与不足 | 第53-57页 |
| 第二节 完善我国公司法上自己股份取得制度的建议 | 第57-62页 |
| 一、规制理念的完善 | 第57-58页 |
| 二、完善我国公司法具体规制的建议 | 第58-62页 |
| 结束语 | 第62-63页 |
| 参考文献 | 第63-68页 |