| 摘要 | 第1-3页 |
| ABSTRACT | 第3-8页 |
| 引言 | 第8-9页 |
| 一、一人公司的基础理论 | 第9-25页 |
| (一) 一人公司的概念和特征、分类 | 第9-11页 |
| 1. 一人公司的概念、特征 | 第9-10页 |
| 2. 一人公司的分类 | 第10-11页 |
| (二) 一人公司产生发展情况 | 第11-15页 |
| 1. 一人公司产生发展情况 | 第11-13页 |
| 2. 一人公司产生发展的原因 | 第13-15页 |
| (三) 一人公司对传统公司法理论的冲击 | 第15-19页 |
| 1. 一人公司存在的合理性争论 | 第15-16页 |
| 2. 一人公司对传统社团性理论的冲击 | 第16-17页 |
| 3. 一人公司对传统公司组织机构理论的挑战 | 第17-18页 |
| 4. 一人公司对传统公司有限责任理论的挑战 | 第18-19页 |
| (四) 一人公司与法人格否认理论 | 第19-25页 |
| 1. 公司人格的含义 | 第19-21页 |
| 2. 公司法人格否认制度 | 第21-25页 |
| 二、西方国家对一人公司的立法例 | 第25-38页 |
| (一) 英美法系国家有关一人公司的立法例 | 第25-30页 |
| 1. 美国法 | 第25-26页 |
| 2. 英国法 | 第26-28页 |
| 3. 澳大利亚法 | 第28-29页 |
| 4. 小结 | 第29-30页 |
| (二) 大陆法系有关一人公司的立法例 | 第30-38页 |
| 1. EC法 | 第30-32页 |
| 2. 德国法 | 第32-34页 |
| 3. 法国法 | 第34-35页 |
| 4. 日本法 | 第35-37页 |
| 5. 小结 | 第37-38页 |
| 三、我国目前一人公司的立法 | 第38-47页 |
| (一) 最新公司法修正案通过前我国一人公司立法状况 | 第38-39页 |
| 1. 一人公司在我国法律上得到了有限承认 | 第38-39页 |
| 2. 实践中存在大量的一人公司 | 第39页 |
| (二) 上述时期我国关于一人公司立法的弊端 | 第39-41页 |
| 1. 对外商资本和国有资本的投资者与境内非国有投资者区别对待，不符合市场经济公平竞争的精神 | 第39-40页 |
| 2. 不利于我国非国有经济尤其是私营经济的发展，也会阻碍国有企业改革的深入 | 第40页 |
| 3. 易滋生许多不必要的纠纷 | 第40页 |
| 4. 公司法区别对待设立时的一人公司和设立后的一人公司，使得法律本身首尾不能衔接，漏洞颇多 | 第40-41页 |
| (三) 最新的公司法修正案中一人公司的有关规定 | 第41-42页 |
| 1. 允许一个法人或者一个自然人设立一人有限公司 | 第41页 |
| 2. 为一人公司的设立主要建立了五项风险防范制度 | 第41-42页 |
| (四) 我国承认一人公司的必要性 | 第42-47页 |
| 1. 一人公司的产生与发展是建立健全社会主义市场经济体制的需要 | 第42-44页 |
| 2. 建立一人公司法律制度有利于弘扬创业精神，改善和促进中小企业的经营和发展 | 第44-45页 |
| 3. 建立健全一人公司法律制度是完善我国法制环境，促进公平竞争，加入WTO的需要 | 第45页 |
| 4. 承认一人公司的法律地位，建立健全一人公司法律制度，在一定程度上还能够缓解部分就业压力 | 第45-47页 |
| 四、完善我国一人公司立法的构想 | 第47-58页 |
| (一) 总体构想是采取一人公司单独立法与修改公司法相结合 | 第47-48页 |
| (二) 关于制订我国一人有限公司法的几点建议 | 第48-58页 |
| 1. 规范一人公司的设立条件，禁止滥设 | 第48-50页 |
| 2. 导入最低资本金制度，强化资本充实和维持义务 | 第50-51页 |
| 3. 一人公司法人治理结构的相关规定 | 第51-54页 |
| 4. 对自己交易进行规制，确保一人公司财产的独立性 | 第54-55页 |
| 5. 建立基本储备金制度 | 第55页 |
| 6. 建立和使用公司法人格否认制度 | 第55-58页 |
| 结语 | 第58-59页 |
| 参考文献 | 第59-61页 |
| 后记 | 第61-62页 |
| 东北财经大学研究生学位论文原创性声明 | 第62页 |
| 东北财经大学研究生学位论文使用授权书 | 第62页 |
