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化学教学中教师角色转换研究

内容提要第1-3页
英文文摘第3-6页
序言第6-8页
0 引言第8页
1 教师角色界定第8页
   ·角色概念的来源及含义第8页
   ·教师的角色界定第8页
2 教师角色的探讨第8-14页
   ·西方主要教育理论流派对教师角色的探讨第9-10页
     ·建构主义理论第9页
     ·人本主义理论第9页
     ·实用主义理论第9-10页
     ·批判教育理论第10页
   ·国内对教师角色的传统认识第10-14页
     ·教书育人的角色第11页
     ·行政管理的角色第11-12页
     ·心理健康向导的角色第12-13页
     ·自我定位角色第13-14页
3 化学教师角色的转换第14-37页
   ·教师角色转换的必要性第14-18页
     ·现代教学论要求教师角色转换第15页
     ·素质教育期盼教师角色转换第15-16页
     ·现代信息技术呼唤教师角色转换第16-17页
     ·新一轮课程改革号召教师角色转换第17-18页
   ·化学教学中的教师角色转换第18-29页
     ·化学课堂教学中的教师角色转换第18-25页
   (1) 学生智力资源的开发者第18-19页
   (2) 学生学习的促进者第19页
   (3) 心理健康的咨询者和学习的伙伴第19-20页
   (4) 创新品质的培养者第20-21页
   (5) 学生专业选择和就业趋向的引导者第21-22页
   (6) 学生化学学习策略的指导者第22-23页
   (7) 人文精神的播种者第23页
   (8) 绿色化学理念和环境保护的传播者第23-25页
     ·化学实验教学中的教师角色转换第25-27页
     ·化学课外活动课中的教师角色转换第27页
     ·教育研究中的教师角色转换第27-29页
   (1) 由课程的单纯执行者向课程的研究开发与合作者转换第27-28页
   (2) 永不停息的终身学习者第28-29页
   (3) 教育问题的研究者第29页
   ·帮助化学教师实现角色转换的措施第29-32页
     ·教师自身主观努力第29-32页
   (1) 观念的更新第29-30页
   (2) 提高自身素质第30-31页
   (3) 系统改变教学方法第31-32页
     ·教师组织力量的协助第32页
     ·学校领导重视和支持第32页
   ·化学教师角色转换的评价第32-37页
     ·教师评价的主体第33页
     ·教师评价的中心第33-34页
     ·有效开展教师评价的策略第34-37页
   (1) 对教师进行自我评价教育,树立正确的自我评价观第35页
   (2) 研制可操作的教师自评指标体系第35页
   (3) 注重教师的自评结果第35-36页
   (4) 认真对待他人的评价第36-37页
结束语第37-38页
参考文献第38-40页
附录第40-50页
中文摘要第50-54页

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