| 摘要 | 第1-4页 |
| ABSTRACT | 第4-7页 |
| 一、前言 | 第7-11页 |
| (一) 研究背景与意义 | 第7-9页 |
| (二) 研究思路和内容 | 第9-11页 |
| 二、内部控制相关理论 | 第11-14页 |
| (一) 内部控制的含义 | 第11页 |
| (二) 内部控制的主要内容 | 第11-12页 |
| (三) 我国事业单位内部控制内容及特点 | 第12-14页 |
| 三、S事业单位内部控制现状分析 | 第14-27页 |
| (一) S事业单位简介 | 第14页 |
| (二) S事业单位的管理模式及运行状况 | 第14-18页 |
| (三) S事业单位内部控制现状及存在的主要问题 | 第18-22页 |
| (四) S事业单位内部控制存在问题的原因 | 第22-27页 |
| 四、S事业单位内部控制方案构建的基本思路、目标、原则 | 第27-31页 |
| (一) 内部控制系统构建的基本思路 | 第27-28页 |
| (二) S事业单位内部控制系统建设的目标 | 第28-29页 |
| (三) S事业单位内部控制系统建设的原则 | 第29-31页 |
| 五、S事业单位内部控制方案的内容 | 第31-46页 |
| (一) 构建单位内部控制环境 | 第31-34页 |
| (二) 建立完善的内部控制机制 | 第34-35页 |
| (三) 内部控制活动设计 | 第35-44页 |
| (四) 内部控制报告 | 第44页 |
| (五) 实行内部控制评价 | 第44-46页 |
| 六、S事业单位内部控制实施的保障措施 | 第46-48页 |
| (一) 建立良好的技术支持系统 | 第46页 |
| (二) 强化制度的执行力度 | 第46-47页 |
| (三) 注重员工能力的培养和素质的提高 | 第47-48页 |
| 七、结论 | 第48-49页 |
| 参考文献 | 第49-50页 |
| 致谢 | 第50页 |