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A地铁征地过程中的沟通问题与对策研究

摘要第4-5页
abstract第5-6页
第一章 绪论第9-13页
    1.1 研究背景与意义第9-10页
        1.1.1 研究背景第9页
        1.1.2 研究意义第9-10页
    1.2 研究内容和研究目标第10页
        1.2.1 研究内容第10页
        1.2.2 研究目标第10页
    1.3 研究方法和思路框架第10-13页
        1.3.1 研究方法第10-11页
        1.3.2 研究思路框架第11-13页
第二章 文献综述第13-19页
    2.1 地铁工程征地第13-14页
    2.2 组织管理沟通第14-17页
        2.2.1 基本涵义第14页
        2.2.2 组织管理沟通的要素与过程第14-15页
        2.2.3 组织管理沟通的类型第15-16页
        2.2.4 组织管理沟通与项目管理第16-17页
    2.3 组织管理沟通的相关理论第17-19页
        2.3.1 组织管理沟通的理论发展第17页
        2.3.2 管理心理学第17-18页
        2.3.3 中国传统文化中的沟通理论第18-19页
第三章 A地铁征地工作情况第19-30页
    3.1 A地铁项目前期准备第19-24页
        3.1.1 项目介绍第19-23页
        3.1.2 成立征地拆迁工作组第23-24页
    3.2 第一个征地工作组征地情况第24-26页
        3.2.1 与当地政府沟通第24-25页
        3.2.2 与当地政府职能部门沟通第25页
        3.2.3 与项目规划选址乡镇政府沟通第25-26页
    3.3 第二征地工作组征地情况第26-29页
        3.3.1 对前期工作的分析总结第26页
        3.3.2 上行沟通第26-27页
        3.3.3 平行沟通第27-28页
        3.3.4 下行沟通第28-29页
    3.4 本章小结第29-30页
第四章 A地铁征地过程中的沟通问题与分析第30-36页
    4.1 地铁征地过程中的沟通问题第30-34页
        4.1.1 上行沟通第31-32页
        4.1.2 平行沟通第32-33页
        4.1.3 下行沟通第33-34页
    4.2 征地拆迁中的沟通障碍分析第34-35页
        4.2.1 征地双方地位不平等第34页
        4.2.2 沟通策略欠缺第34页
        4.2.3 征地拆迁补偿标准不一第34页
        4.2.4 信息与沟通不畅第34-35页
    4.3 本章小结第35-36页
第五章 A地铁征地中的沟通问题改进对策第36-39页
    5.1 沟通主体——多学习第36页
    5.2 沟通客体——多参与第36-37页
    5.3 提高沟通策略第37页
    5.4 改善沟通环境第37页
    5.5 合理运用沟通渠道第37-38页
    5.6 本章小结第38-39页
结论第39-40页
参考文献第40-41页
致谢第41页

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