| 摘要 | 第4-6页 |
| Abstract | 第6-8页 |
| 一、绪论 | 第11-17页 |
| (一) 选题背景与意义 | 第11页 |
| (二) 文献综述 | 第11-14页 |
| (三) 研究方法 | 第14-15页 |
| 1、文献研究法 | 第14页 |
| 2、比较分析法 | 第14页 |
| 3、访谈法 | 第14-15页 |
| 4、案例分析法 | 第15页 |
| (四) 政府统计的相关理论 | 第15-17页 |
| 1、激励相容理论 | 第15-16页 |
| 2、服务型政府理论 | 第16-17页 |
| 二、我国县级政府统计的宏观状况分析 | 第17-25页 |
| (一) 我国政府统计的内涵 | 第17-21页 |
| 1、定义 | 第17-19页 |
| 2、职能及发展阶段 | 第19-20页 |
| 3、业务流程 | 第20-21页 |
| (二) 我国政府统计的发展历程 | 第21-23页 |
| (三) 我国的政府统计体制及与英美德等国的比较 | 第23-25页 |
| 1、我国的政府统计体制概况 | 第23页 |
| 2、美英德三国的政府统计体制 | 第23-25页 |
| 3、我国与美英德三国政府统计体制的简单比较 | 第25页 |
| 三、我国县级政府统计的微观状况分析 | 第25-34页 |
| (一) 县级政府统计的案例分析 | 第25-28页 |
| 1、案例介绍 | 第25-26页 |
| 2、问题分析 | 第26-27页 |
| 3、原因与影响分析 | 第27-28页 |
| (二) 县级政府统计存在的主要问题 | 第28-32页 |
| 1、管理体制方面,县级政府统计独立性不够 | 第28-29页 |
| 2、任务分工方面,县级层面政府统计与部门统计分工不合理 | 第29页 |
| 3、资源配置方面,县级政府统计的任务与可调配的资源不对等 | 第29-30页 |
| 4、职能履行方面,县级政府统计地位不高,工作开展难度大 | 第30-31页 |
| 5、工作成果方面,统计产品的质量不高,利用效率低 | 第31-32页 |
| (三) 问题的原因分析 | 第32-33页 |
| 1、统计体制设计不合理带来激励机制扭曲 | 第32页 |
| 2、县级政府统计职能定位不准确导致履职难 | 第32-33页 |
| 3、统计制度、技术手段跟不上社会发展步伐 | 第33页 |
| (四) 问题的影响 | 第33-34页 |
| 1、统计部门丧失公信力,地位降低 | 第33-34页 |
| 2、导致政府决策的失误,造成巨大损失 | 第34页 |
| 四、完善我国县级政府统计的对策建议 | 第34-41页 |
| (一) 推进统计体制改革,理顺县级政府统计体制逻辑 | 第34-35页 |
| (二) 优化任务分工,处理好县级层面不同类别统计之间的关系 | 第35-37页 |
| (三) 强化资源配置,为县级政府统计做好后勤保障 | 第37-38页 |
| (四) 加强统计法治建设,为县级政府统计提供法律支撑 | 第38-39页 |
| (五) 找准定位,多渠道发挥县级政府统计服务职能 | 第39-41页 |
| 总结 | 第41-42页 |
| 参考文献 | 第42-45页 |
| 致谢 | 第45-46页 |
