中山一中行政干部绩效考核管理系统的研究与分析
| 摘要 | 第3-4页 |
| Abstract | 第4-5页 |
| 引言 | 第8-13页 |
| 1.1 项目背景 | 第8-9页 |
| 1.2 同类系统研究与应用现状 | 第9-10页 |
| 1.3 研究的内容和主要工作 | 第10-11页 |
| 1.3.1 研究的内容 | 第10页 |
| 1.3.2 本人主要工作 | 第10-11页 |
| 1.4 论文结构 | 第11-13页 |
| 业务分析 | 第13-35页 |
| 2.1 业务描述 | 第13-15页 |
| 2.1.1 组织结构分析 | 第13-14页 |
| 2.1.2 业务问题概述 | 第14页 |
| 2.1.3 业务人员分析 | 第14-15页 |
| 2.2 原有业务流程分析 | 第15-23页 |
| 2.2.1 绩效考核指标管理流程 | 第15-17页 |
| 2.2.2 作督办考核管理流程 | 第17-18页 |
| 2.2.3 业绩考核管理流程 | 第18-20页 |
| 2.2.4 干部奖惩管理流程 | 第20-22页 |
| 2.2.5 教职工评议管理流程 | 第22-23页 |
| 2.3 业务流程再造 | 第23-35页 |
| 2.3.1 绩效考核指标管理流程 | 第23-24页 |
| 2.3.2 作督办考核管理流程 | 第24-26页 |
| 2.3.3 业绩考核管理流程 | 第26-28页 |
| 2.3.4 考核结果查询统计流程 | 第28-29页 |
| 2.3.5 教职工评议管理流程 | 第29-30页 |
| 2.3.6 系统管理流程 | 第30-32页 |
| 2.3.7 基础数据管理 | 第32-33页 |
| 2.3.8 系统管理流程 | 第33-35页 |
| 功能分析 | 第35-66页 |
| 3.1 角色分析 | 第35页 |
| 3.2 系统用例分析 | 第35-57页 |
| 3.2.1 总体用例分析 | 第35-36页 |
| 3.2.2 子用例分析 | 第36-57页 |
| 3.3 系统功能包图 | 第57-66页 |
| 3.3.1 总体功能包图 | 第57-58页 |
| 3.3.2 子功能包图 | 第58-66页 |
| 数据分析 | 第66-85页 |
| 4.1 功能数据分析 | 第66-73页 |
| 4.4.1 绩效考核指标管理缩略图 | 第66-68页 |
| 4.4.2 工作督办考核管理缩略图 | 第68页 |
| 4.4.3 业绩考核管理缩略图 | 第68-69页 |
| 4.4.4 考核结果查询统计缩略图 | 第69-70页 |
| 4.4.5 教职工评议管理缩略图 | 第70页 |
| 4.4.6 系统管理缩略图 | 第70-71页 |
| 4.4.7 基础数据管理缩略图 | 第71-72页 |
| 4.4.8 系统管理缩略图 | 第72-73页 |
| 4.2 实体类关系分析 | 第73-74页 |
| 4.3 数据库表 | 第74-85页 |
| 总结与展望 | 第85-87页 |
| 5.1 总结 | 第85页 |
| 5.2 进一步的工作 | 第85-87页 |
| 参考文献 | 第87-88页 |
| 致谢 | 第88页 |
