| 摘要 | 第3-4页 |
| ABSTRACT | 第4页 |
| 1 绪论 | 第7-14页 |
| 1.1 研究背景及意义 | 第7-8页 |
| 1.1.1 研究背景 | 第7页 |
| 1.1.2 研究意义 | 第7-8页 |
| 1.2 文献综述 | 第8-12页 |
| 1.2.1 国内研究现状 | 第8-10页 |
| （1）国内对于中国反腐现状的研究 | 第8-9页 |
| （2）国内学者关于俄罗斯反腐制度研究 | 第9-10页 |
| 1.2.2 国外研究现状 | 第10-12页 |
| 1.3 研究内容和研究方法 | 第12-14页 |
| 1.3.1 研究内容 | 第12-13页 |
| 1.3.2 研究方法 | 第13-14页 |
| 2 公务员反腐制度相关理论概述与腐败现状 | 第14-26页 |
| 2.1 公务员、公务员腐败、反腐问题研究的基本理论 | 第14-15页 |
| 2.1.1 公务员的概念 | 第14-15页 |
| 2.1.2 公务员腐败的概念 | 第15页 |
| 2.2 中俄公务员反腐制度的理论基础 | 第15-19页 |
| 2.2.1 西方权力制约理论 | 第15-17页 |
| 2.2.2 马克思恩格斯的权力制约理论 | 第17-19页 |
| 2.3 当前公务员腐败的基本现状 | 第19-23页 |
| 2.4 中俄公务员腐败问题的原因比较 | 第23-26页 |
| 3 中俄公务员反腐制度比较 | 第26-34页 |
| 3.1 中俄公务员反腐预防制度比较 | 第26-30页 |
| 3.1.1 公务员录用制度比较 | 第26-27页 |
| 3.1.2 公务员财产申报制度比较 | 第27-29页 |
| 3.1.3 防止利益冲突制度比较 | 第29-30页 |
| 3.2 中俄公务员反腐监督制度比较 | 第30-32页 |
| 3.3 中俄公务员反腐惩治制度比较 | 第32-34页 |
| 4 中俄两国公务员反腐制度特征比较 | 第34-40页 |
| 4.1 中国反腐制度的特征 | 第34-35页 |
| 4.1.1 推进全方位的制度建设 | 第34-35页 |
| 4.1.2 强化多元的监督制度 | 第35页 |
| 4.1.3 落实责任追究制度 | 第35页 |
| 4.2 俄罗斯公务员反腐败制度的特征 | 第35-38页 |
| 4.2.1 以构建完善的法治体系为根本 | 第35-36页 |
| 4.2.2 反腐败法制化 | 第36-37页 |
| 4.2.3 监督制度规范化 | 第37-38页 |
| 4.3 两国公务员反腐败制度特征的异同 | 第38-40页 |
| 5 加强中国公务员反腐制度建设对策 | 第40-43页 |
| 5.1 优化环境从而净化滋生腐败的土壤 | 第40页 |
| 5.2 公务员应当具备惩治腐败的决心和信心 | 第40-41页 |
| 5.3 研究制定惩治和预防腐败的国家总体规划 | 第41页 |
| 5.4 加强惩治和预防腐败工作的立法保障 | 第41页 |
| 5.5 建立健全惩治和预防腐败工作的专业机构 | 第41-42页 |
| 5.6 探索新时期切实可行的惩治和预防腐败的技术措施 | 第42-43页 |
| 结论 | 第43-44页 |
| 参考文献 | 第44-47页 |
| 致谢 | 第47-48页 |