摘要 | 第4-5页 |
abstract | 第5页 |
1 前言 | 第8-13页 |
1.1 研究背景 | 第8-9页 |
1.2 研究意义 | 第9-10页 |
1.3 研究内容和方法 | 第10-11页 |
1.3.1 研究内容 | 第10-11页 |
1.3.2 研究方法 | 第11页 |
1.4 本文的创新之处与不足 | 第11-13页 |
1.4.1 本文可能的创新之处 | 第11页 |
1.4.2 本文的不足之处 | 第11-13页 |
2 商业银行经营绩效评价文献综述及理论基础 | 第13-22页 |
2.1 文献综述 | 第13-16页 |
2.1.1 国外研究动态 | 第13-14页 |
2.1.2 国内研究动态 | 第14-16页 |
2.2 我国商业银行经营绩效评价体系理论 | 第16-18页 |
2.2.1 以财务指标为核心的绩效评价体系理论 | 第16-17页 |
2.2.2 结合非财务指标的战略性绩效评价体系理论 | 第17-18页 |
2.3 商业银行经营绩效评价方法 | 第18-22页 |
3 兰州银行经营发展现状分析 | 第22-32页 |
3.1 兰州银行主要业务分析 | 第22-26页 |
3.1.1 公司业务 | 第22-23页 |
3.1.2 个人业务 | 第23-24页 |
3.1.3 “三农”与小微金融服务业务 | 第24-25页 |
3.1.4 互联网金融业务 | 第25-26页 |
3.2 兰州银行经营能力纵向分析 | 第26-29页 |
3.2.1 盈利能力分析 | 第26-27页 |
3.2.2 偿债能力分析 | 第27-28页 |
3.2.3 抗风险能力分析 | 第28-29页 |
3.3 兰州银行经营能力横向分析 | 第29-32页 |
3.3.1 盈利能力比较 | 第29-30页 |
3.3.2 偿债能力比较 | 第30页 |
3.3.3 抗风险能力比较 | 第30-32页 |
4 兰州银行经营绩效分析 | 第32-43页 |
4.1 兰州银行经营绩效评价体系构建原则 | 第32页 |
4.2 兰州银行经营绩效指标选择 | 第32-35页 |
4.2.1 盈利能力指标 | 第33页 |
4.2.2 偿债能力指标 | 第33页 |
4.2.3 抗风险能力指标 | 第33-34页 |
4.2.4 成长能力指标 | 第34-35页 |
4.3 兰州银行经营绩效评价模型 | 第35-41页 |
4.3.1 建立递阶层次结构 | 第35-36页 |
4.3.2 构造判断矩阵 | 第36-38页 |
4.3.3 单层次排序及一致性检验 | 第38-40页 |
4.3.4 层次总排序 | 第40页 |
4.3.5 兰州银行经营绩效加权综合评价模型 | 第40-41页 |
4.4 兰州银行绩效总分 | 第41-43页 |
5 政策建议 | 第43-46页 |
参考文献 | 第46-48页 |
后记 | 第48-49页 |
附录 | 第49页 |