| 摘要 | 第1-6页 |
| Abstract | 第6-10页 |
| 第1章 绪论 | 第10-15页 |
| ·研究背景 | 第10-12页 |
| ·研究目的与研究意义 | 第12-13页 |
| ·研究思路与研究内容 | 第13-15页 |
| 第2章 相关理论基础 | 第15-23页 |
| ·电视产业评估体系和电视栏目的效果评价指标体系 | 第15-17页 |
| ·人力资源管理的经济价值分析 | 第17-20页 |
| ·人力资源会计 | 第20-23页 |
| 第3章 A 栏目绩效与薪酬管理经济效益分析的背景和原因 | 第23-33页 |
| ·新闻中心A 栏目的组织环境 | 第23-29页 |
| ·A 栏目的产生及人力资源管理活动 | 第29-31页 |
| ·A 栏目组绩效与薪酬管理经济效益分析的原因 | 第31-33页 |
| 第4章 C 电视台新闻中心A 栏目绩效管理经济效益分析 | 第33-51页 |
| ·新闻中心A 栏目绩效管理现状 | 第33-35页 |
| ·新闻中心A 栏目绩效管理改进前后的效果对比 | 第35-39页 |
| ·新闻中心A 栏目绩效管理的经济效益分析 | 第39-46页 |
| ·电视台新闻中心绩效管理经济效益分析的实践意义 | 第46-51页 |
| 第5章 C 电视台新闻中心A 栏目薪酬管理经济效益分析 | 第51-69页 |
| ·新闻中心A 栏目薪酬管理现状 | 第52-56页 |
| ·新闻中心A 栏目的投入产出情况 | 第56-57页 |
| ·新闻中心A 栏目薪酬管理的经济效益分析 | 第57-62页 |
| ·新闻中心A 栏目薪酬管理经济效益的评价 | 第62-67页 |
| ·薪酬管理经济效益分析在电视台实践中的应用 | 第67-69页 |
| 结论 | 第69-71页 |
| 参考文献 | 第71-73页 |
| 附录 | 第73-77页 |
| 致谢 | 第77页 |
