致谢 | 第1-6页 |
摘要 | 第6-7页 |
Abstract | 第7-11页 |
1 引言 | 第11-20页 |
·研究背景 | 第11-12页 |
·研究目的及意义 | 第12-14页 |
·研究现状分析 | 第14-18页 |
·国内研究现状 | 第14-17页 |
·国外研究现状 | 第17页 |
·总结 | 第17-18页 |
·研究的基本内容、方法及可能的创新之处 | 第18-20页 |
·研究的基本内容 | 第18页 |
·主要的研究方法 | 第18-19页 |
·本文的可能创新之处 | 第19-20页 |
2 农民专业合作组织文化建设概述 | 第20-28页 |
·基本概念 | 第20-25页 |
·农民专业合作组织的范畴 | 第20-21页 |
·农民专业合作组织文化建设的范畴 | 第21-23页 |
·文化生产力范畴 | 第23-25页 |
·农民专业合作组织文化建设重要意义 | 第25-28页 |
·有利于提高核心竞争力 | 第25-26页 |
·顺应了新农村建设的需要 | 第26页 |
·有利于推进社会主义核心价值体系建设 | 第26-27页 |
·有利于坚持社会主义先进文化前进方向 | 第27页 |
·有利于构建社会主义和谐文化 | 第27-28页 |
3 农民专业合作组织文化建设现状及成因分析 | 第28-41页 |
·农民专业合作组织文化建设的现状及机遇 | 第28-31页 |
·党和政府对农村文化建设的重视 | 第28页 |
·农民专业合作组织的快速发展 | 第28-29页 |
·农民对文化生活的需求日益增长 | 第29-31页 |
·农民专业合作组织文化建设凸显的问题 | 第31-34页 |
·组织工作薄弱,凝聚力不强 | 第31-32页 |
·队伍建设滞后,文化人才稀缺 | 第32页 |
·优秀文化资源开发利用不足 | 第32-33页 |
·文化成果转化为现实生产力困难 | 第33-34页 |
·农民专业合作组织文化建设问题成因探析 | 第34-41页 |
·基层党组织的统领带动力不强 | 第34-35页 |
·对文化建设缺乏足够重视 | 第35-36页 |
·组织成员整体素质不高 | 第36-38页 |
·农民专业合作组织发展程度不高 | 第38-40页 |
·政府支持引导力度不大 | 第40-41页 |
4 文化生产力视阈下农民专业合作组织文化建设的方向、原则、策略 | 第41-58页 |
·建设有中国特色的农民专业合作组织文化 | 第41-44页 |
·文化生产力视阈下有中国特色的农民专业合作组织文化建设的基本原则 | 第44-47页 |
·价值导向原则 | 第44页 |
·以人为本原则 | 第44-45页 |
·继承创新、开放包容原则 | 第45-46页 |
·求真务实原则 | 第46页 |
·整体推进原则 | 第46-47页 |
·文化生产力视阈下有中国特色的农民专业合作组织文化建设策略 | 第47-58页 |
·统领全局,加强基层党组织建设 | 第47-49页 |
·重视培养,促进文化人才队伍建设 | 第49-52页 |
·因地制宜,开发利用农村文化资源 | 第52-54页 |
·拓宽渠道,促进文化成果转化现实生产力 | 第54-58页 |
5 结语农民专业合作组织文化建设的前景展望 | 第58-60页 |
参考文献 | 第60-65页 |
附录1 中央“一号文件”对促进农民专业合作组织发展的要求 | 第65-66页 |
附录2 提及“文化生产力”的部分中央文献 | 第66-67页 |
附录3 中国农村合作组织发展历程表 | 第67-68页 |
附录4 不同类型农民专业合作组织的特征比较 | 第68-70页 |
附录5 农民专业合作组织文化个案参考 | 第70-77页 |
附录6 访谈问卷 | 第77-79页 |
作者简介 | 第79-80页 |