| 中文摘要 | 第1-4页 |
| 英文摘要 | 第4-6页 |
| 第一章 军事人才发展战略概述 | 第6-20页 |
| 1、 军事人才发展战略的涵义 | 第6-11页 |
| 2、 制定我军军事人才发展战略的依据 | 第11-20页 |
| 第二章 我军人才建设的现状分析 | 第20-29页 |
| 1、 我军人才建设的基本现状 | 第20-24页 |
| 2、 我军干部队伍素质提高面临的主要矛盾 | 第24-29页 |
| 第三章 我军军事人才培养目标模式的转换 | 第29-35页 |
| 1、 我军军事人才培养目标模式的含义 | 第29-30页 |
| 2、 我军军事人才培养的素质结构 | 第30-32页 |
| 3、 我军军事人才培养目标模式转换的战略目标 | 第32-35页 |
| 第四章 实现我军军事人才培养途径转变的战略对策 | 第35-59页 |
| 1、 实行由传统教育观念向现代教育观念转变战略 | 第35-43页 |
| 2、 实行非均衡发展战略 | 第43-45页 |
| 3、 实行产、学、研一体化战略 | 第45-47页 |
| 4、 实行以提高教育质量为中心的战略 | 第47-52页 |
| 5、 实行优化师资队伍的固本强基战略 | 第52-54页 |
| 6、 实行军地并举培养人才的双轨驱动战略 | 第54-56页 |
| 7、 实行继续教育战略 | 第56-59页 |
| 参考文献 | 第59-63页 |