黑龙江省农民工就业培训问题研究
| 摘要 | 第1-4页 |
| Abstract | 第4-8页 |
| 第一章 引言 | 第8-16页 |
| ·研究背景 | 第8-9页 |
| ·研究目的与意义 | 第9-10页 |
| ·研究目的 | 第9-10页 |
| ·研究意义 | 第10页 |
| ·国内外研究动态 | 第10-13页 |
| ·国外研究动态 | 第10-12页 |
| ·国内研究动态 | 第12-13页 |
| ·国内外研究评述 | 第13页 |
| ·研究内容与研究结构 | 第13-15页 |
| ·研究内容 | 第13-15页 |
| ·技术路线 | 第15页 |
| ·研究方法 | 第15-16页 |
| 第二章 相关概念界定和理论基础 | 第16-20页 |
| ·相关概念界定 | 第16-17页 |
| ·农民工的含义 | 第16-17页 |
| ·农民工就业培训含义 | 第17页 |
| ·理论基础 | 第17-19页 |
| ·人力资本理论 | 第17-18页 |
| ·公平正义理论 | 第18页 |
| ·供需均衡理论 | 第18-19页 |
| ·本章小结 | 第19-20页 |
| 第三章 黑龙江省农民工就业培训现状 | 第20-30页 |
| ·黑龙江省农民工就业培训主体现状 | 第20-24页 |
| ·抽样调查样本描述 | 第20页 |
| ·黑龙江省农民工就业培训机构的基本情况 | 第20-24页 |
| ·黑龙江省农民工就业培训客体现状 | 第24-28页 |
| ·抽样调查样本描述 | 第24页 |
| ·黑龙江省农民工的基本情况 | 第24-28页 |
| ·本章小结 | 第28-30页 |
| 第四章 黑龙江省农民工就业培训存在的问题分析 | 第30-34页 |
| ·农民工就业培训的局限性 | 第30-31页 |
| ·农民工就业培训时间和地点的局限性 | 第30页 |
| ·农民工就业培训内容的局限性 | 第30-31页 |
| ·农民工就业培训的培训效果不理想 | 第31页 |
| ·农民工就业培训的培训资金不足 | 第31-32页 |
| ·农民工就业培训工作宣传不到位 | 第32页 |
| ·农民工就业培训的监督和管理的缺乏 | 第32-33页 |
| ·本章小结 | 第33-34页 |
| 第五章 完善黑龙江省农民工就业培训的对策建议 | 第34-38页 |
| ·完善黑龙江省农民工就业培训服务 | 第34-35页 |
| ·创造具有黑龙江省品牌特色的就业培训机构 | 第35页 |
| ·建立多元化的黑龙江省农民工就业培训投入机制 | 第35-36页 |
| ·加大对黑龙江省农民工就业培训的宣传力度 | 第36-37页 |
| ·做好黑龙江省农民工就业培训的评估及反馈工作 | 第37页 |
| ·本章小结 | 第37-38页 |
| 第六章 结论 | 第38-40页 |
| 参考文献 | 第40-42页 |
| 附录 | 第42-47页 |
| 致谢 | 第47-49页 |
| 个人简历 | 第49页 |
