公司经理权研究
| 摘要 | 第1-7页 |
| ABSTRACT | 第7-9页 |
| 目录 | 第9-11页 |
| 引言 | 第11-13页 |
| 第一章 公司经理法律地位的分析 | 第13-27页 |
| 一、 公司经理的概念 | 第13-17页 |
| （一） 管理学上的定义 | 第13页 |
| （二） 法律上的定义 | 第13-15页 |
| （三） 本文中经理的概念 | 第15-16页 |
| （四） CEO 与公司经理的比较 | 第16-17页 |
| 二、 公司经理法律地位的分析 | 第17-27页 |
| （一） 公司经理的设置模式 | 第17-19页 |
| （二） 经理在公司中所扮演角色的各种说法 | 第19-21页 |
| （三） 经理与公司内部相关主体关系的探析 | 第21-24页 |
| （四） 经理与商事交易相对人之间的关系 | 第24-25页 |
| （五） 我国对经理越权行为法律后果的规定 | 第25-27页 |
| 第二章 经理权的法律分析 | 第27-38页 |
| 一、 经理权的授予与行使 | 第27-32页 |
| （一） 经理权的概念 | 第27-29页 |
| （二） 经理权的权能 | 第29-30页 |
| （三） 经理权的授予方式 | 第30-31页 |
| （四） 经理权的行使方式 | 第31-32页 |
| 二、 经理权的范围与限制 | 第32-34页 |
| （一） 经理权的范围 | 第32-33页 |
| （二） 经理权的限制及其效力 | 第33-34页 |
| 三、 经理权的终止 | 第34-36页 |
| 四、 从司法判例看建立经理权登记公示制度的必要性 | 第36-38页 |
| 第三章 我国公司经理权制度的立法建议 | 第38-44页 |
| 一、 经理权法律制度的不足之处 | 第38-40页 |
| （一） 经理权设置模式的不足 | 第38-39页 |
| （二） 对经理的监督机制尚不完善 | 第39-40页 |
| 二、 对我国公司经理权法律制度的立法建议 | 第40-44页 |
| （一） 完善我国公司经理权法律制度的指导思想 | 第40-41页 |
| （二） 完善我国公司经理权法律制度的有关建议 | 第41-44页 |
| 结论 | 第44-46页 |
| 参考文献 | 第46-47页 |
