重庆建设长江上游航运人才中心战略研究
| 摘要 | 第1-4页 |
| ABSTRACT | 第4-8页 |
| 第一章 绪论 | 第8-15页 |
| ·研究背景 | 第8-9页 |
| ·研究意义 | 第9-10页 |
| ·长江上游航运人才中心基本条件 | 第10-11页 |
| ·国内外研究现状 | 第11-14页 |
| ·航运中心建设 | 第11-12页 |
| ·人才竞争力评价研究 | 第12页 |
| ·国内外城市航运人才建设经验 | 第12-14页 |
| ·研究内容与技术路线 | 第14-15页 |
| 第二章 长江上游航运人才中心建设战略研究基本理论 | 第15-24页 |
| ·长江上游航运中心由来和定义 | 第15页 |
| ·长江上游航运中心发展现状 | 第15-16页 |
| ·长江上游航运中心发展目标 | 第16-17页 |
| ·重庆航运人才发展概况 | 第17-21页 |
| ·人才规模 | 第17-19页 |
| ·人才结构 | 第19-20页 |
| ·人才服务机构 | 第20页 |
| ·教育培训机构 | 第20-21页 |
| ·人才中心建设SWOT分析 | 第21-24页 |
| ·发展优势 | 第21-22页 |
| ·发展劣势 | 第22页 |
| ·发展机遇 | 第22-23页 |
| ·发展威胁 | 第23-24页 |
| 第三章 人才需求分析 | 第24-31页 |
| ·需求分析思路与方法 | 第24-25页 |
| ·宏观环境 | 第24页 |
| ·总体思路 | 第24页 |
| ·影响因素 | 第24-25页 |
| ·人才需求总体规模 | 第25-26页 |
| ·主要行业人才需求 | 第26-28页 |
| ·运输船舶技能人才需求 | 第26-27页 |
| ·港口技能人才需求 | 第27页 |
| ·船舶工业技能人才需求 | 第27页 |
| ·航运经营管理人才需求 | 第27页 |
| ·港口经营管理人才需求 | 第27页 |
| ·航运服务人才需求 | 第27-28页 |
| ·重点领域人才需求 | 第28-31页 |
| 第四章 发展战略 | 第31-34页 |
| ·发展定位 | 第31页 |
| ·总体目标 | 第31-32页 |
| ·阶段目标 | 第32页 |
| ·具体目标 | 第32-34页 |
| 第五章 对策与方案 | 第34-40页 |
| ·实施航运人才集聚工程 | 第34-35页 |
| ·开展航运人才规划研究 | 第35页 |
| ·完善航运人才服务体系 | 第35-36页 |
| ·加强航运人才教育培养 | 第36-38页 |
| ·落实航运人才保障措施 | 第38-40页 |
| 第六章 结论 | 第40-41页 |
| 致谢 | 第41-42页 |
| 参考文献 | 第42-44页 |
| 在校期间发表的论著及取得的科研成果 | 第44页 |
