新农村建设下的农村人力资源管理

摘要	第1-4页
Abstract	第4-8页
1 绪论	第8-13页
·研究缘起与意义	第8-9页
·研究文献及分析	第9-12页
·研究思路与内容	第12页
·研究重点与方法	第12-13页
·研究创新点	第13页
2 我国新农村建设的内涵	第13-16页
·新农村建设的含义及其缘由	第13-14页
·新农村建设的现状	第14-15页
·新农村建设中存在的问题	第15-16页
3 农村人才资源管理在新农村建设中的地位和作用	第16-23页
·农村人才资源的内涵	第16-18页
·农村人才资源的定义	第16-17页
·农村人才资源的特征	第17-18页
·农村人才资源管理的内涵	第18页
·我国农村人才资源的困境	第18-21页
·我国农村人才资源的现状	第18-19页
·我国农村人才资源管理存在的问题	第19-21页
·农村人才资源管理的现实要求	第21-22页
·农村人才资源管理在新农村建设中的必要性	第22-23页
4 强化农村人才资源管理，促进新农村建设	第23-47页
·重视农村人才资源，树立科学人才观念	第23-28页
·农村获取人才资源范围界定	第24-27页
·农村人才资源获取途径选择	第27-28页
·注重农村人才资源管理关键环节	第28-44页
·分析农村人才资源激励现状	第28-30页
·选择农村人才资源激励途径	第30-33页
·增强农村人才资源开发力度	第33页
·注意农村人才资源开发问题	第33-36页
·协调农村人才资源开发关系	第36-37页
·创新我国农村人才培养模式	第37-44页
·强化农村人才资源保持功能	第44-47页
·农村人才保持的问题分析	第44-45页
·农村人才保持的强化途径	第45-47页
5 结论	第47-48页
主要参考文献	第48-51页
后记	第51页