| 摘要 | 第4-5页 |
| ABSTRACT | 第5-6页 |
| 绪论 | 第9-14页 |
| 一、研究背景 | 第9页 |
| 二、国内外研究现状 | 第9-12页 |
| （一）国内研究现状 | 第9-11页 |
| （二）国外研究现状 | 第11-12页 |
| 三、选题意义和创新点 | 第12-13页 |
| 四、研究方法 | 第13-14页 |
| 第一章 新加坡廉政建设“网状结构”体系概述 | 第14-21页 |
| 一、“网状结构”体系内涵 | 第14-15页 |
| 二、新加坡廉政建设“网状结构”体系基本构成 | 第15-16页 |
| 三、新加坡廉政建设“网状结构”体系基本特征 | 第16-18页 |
| （一）关联性 | 第16-17页 |
| （二）规范性 | 第17-18页 |
| （三）统一性 | 第18页 |
| 四、新加坡廉政建设“网状结构”体系成效 | 第18-21页 |
| 第二章 网纲——领导人坚决的反腐意志 | 第21-24页 |
| 一、特殊的国内和国际环境 | 第21-22页 |
| 二、“小国”危机意识 | 第22页 |
| 三、李光耀自身因素 | 第22-24页 |
| 第三章 梭子——儒家思想的教化 | 第24-29页 |
| 一、儒家思想的宣传 | 第24-26页 |
| 二、培养统一的国家意识 | 第26-27页 |
| 三、重视廉政教育 | 第27-29页 |
| （一）对公职人员的廉政教育 | 第27页 |
| （二）对广大民众的廉政教育 | 第27-29页 |
| 第四章 网线材质——高素质的公务员 | 第29-32页 |
| 一、公开招聘、择优录取 | 第30页 |
| 二、品德考核以及跟踪考察制度 | 第30-32页 |
| 第五章 结点——公务员薪金和保障制度 | 第32-39页 |
| 一、“高薪养廉，厚禄养贤”的薪金制度 | 第32-35页 |
| （一）新加坡实行公务员薪金制度背景 | 第33页 |
| （二）新加坡公务员薪金制度的特点 | 第33-35页 |
| 二、中央公积金制度 | 第35-39页 |
| （一）新加坡公积金制度的内容 | 第36页 |
| （二）新加坡公积金制度的特点 | 第36-37页 |
| （三）新加坡公积金制度对反腐的作用 | 第37-39页 |
| 第六章 经纬线——打击腐败的法律制度 | 第39-44页 |
| 一、打击腐败法律制度的主要内容 | 第39-42页 |
| （一）宪法 | 第39页 |
| （二）行政法律 | 第39-40页 |
| （三）刑事法律 | 第40-41页 |
| （四）《防止贪污法》 | 第41-42页 |
| 二、打击腐败法律制度的特点 | 第42-44页 |
| （一）立法严密 | 第42页 |
| （二）执法严厉 | 第42页 |
| （三）法律面前人人平等 | 第42-44页 |
| 第七章 网目——独立高效的反贪机构 | 第44-47页 |
| 一、贪污调查局 | 第44-46页 |
| 二、商业事务局 | 第46-47页 |
| 第八章 漂浮、网坠——完善的监督机制 | 第47-51页 |
| 一、在野党对执政党的监督 | 第47-48页 |
| 二、政府内部监督 | 第48-49页 |
| （一）总统的监督 | 第48页 |
| （二）对公务员的监督 | 第48-49页 |
| 三、社会监督 | 第49-51页 |
| （一）人民大众的监督 | 第49页 |
| （二）新闻媒体的监督 | 第49-51页 |
| 第九章 新加坡廉政建设对中国的启示 | 第51-58页 |
| 一、发挥“梭子”引导作用，宣传传统文化，营造廉政氛围 | 第52-53页 |
| 二、优化“网线”材质，严把公务员的选拔和录用 | 第53-54页 |
| 三、建立严厉、严明的“经纬线”，完善我国反腐立法 | 第54-55页 |
| 四、牢固“结点”——合理薪金制度减少其腐败动机 | 第55-56页 |
| 五、建立“漂浮”、“网坠”完善的监督机制 | 第56-58页 |
| 结语 | 第58-59页 |
| 参考文献 | 第59-64页 |
| 后记 | 第64页 |