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新常态下外国人管理制度创新研究--以天津市为例

中文摘要第4-5页
abstract第5页
第一章 绪论第9-18页
    1.1 研究背景第9-13页
        1.1.1 在华外国人增长迅速第10页
        1.1.2 全球恐怖主义和宗教极端主义抬头第10-11页
        1.1.3 外国人管理相关法律规定无法跟上工作实践第11-12页
        1.1.4 在华外国人聚居已经开始产生融入问题第12页
        1.1.5 京津冀一体化战略下的发展第12-13页
    1.2 研究意义第13-15页
        1.2.1 有助于应对国际反恐形势和国家安全的挑战第13页
        1.2.2 天津的外国人管理工作经验对于其他省市有一定的借鉴意义第13-14页
        1.2.3 有助于缓解滞后的法律规定所带来的无法可依的尴尬局面第14页
        1.2.4 有助于应对京津冀一体化下的外国人管理新形势第14-15页
    1.3 研究的主要内容及研究方法第15-16页
        1.3.1 本文研究的主要内容第15页
        1.3.2 研究方法和路线第15-16页
    1.4 研究特色第16-18页
第二章 外国人管理研究综述第18-22页
    2.1 相关概念第18-19页
        2.1.1 对境外人员的分类第18页
        2.1.2 外国人的定义和与境外人员的区别第18页
        2.1.3 我国出入境管理工作和体制简介第18-19页
        2.1.4 地方出入境管理部门的外国人管理工作职责第19页
    2.2 新时期外国人管理领域研究的主流内容第19-22页
        2.2.1 生物特征信息识别和运用第20页
        2.2.2 修正移民政策以应对反恐形势和吸引高质量人才第20-21页
        2.2.3 国家隐性福利逐渐走进研究领域第21-22页
第三章 我国外国人管理现状及问题第22-35页
    3.1 我国外国人管理机构的体制现状和问题第22-25页
        3.1.1 我国外国人管理机构设置不合理第22-23页
        3.1.2 不能体现外国人管理中央事权第23页
        3.1.3 现实中基层出入境管理工作警力严重不足第23-25页
        3.1.4 外国人管理工作需要大力提高信息化建设第25页
    3.2 现阶段外国人管理工作中所遇的问题和难点第25-28页
        3.2.1 中介市场骗取签证和挂靠办证多发第25-27页
        3.2.2 部分行业投机性强,人员流动大,素质良莠不齐,形成管理难点第27-28页
        3.2.3 外国人入境后的定位难度极高第28页
    3.3 我国外国人永久居留制度急需改革第28-31页
        3.3.1 我国永居人员基本情况第29-30页
        3.3.2 我国现行永久居留制度的设计缺陷第30-31页
    3.4 外国人管理工作制定制度方面的问题第31-35页
        3.4.1 对于外国人形成的文化冲突缺少考虑第31-32页
        3.4.2 外国人社会融入问题第32页
        3.4.3 外国人管理制度缺少顶层设计第32-33页
        3.4.4 京津冀一体化下格局下环首都区域的出入境管理模式的变革第33-35页
第四章 境外外国人管理经验及借鉴第35-41页
    4.1 境外出入境管理机构模式第35-38页
        4.1.1 美国的出入境机构与我国机构对比第35-36页
        4.1.2 俄罗斯境内外国人事务管理第36页
        4.1.3 日本出入境事务管理第36-37页
        4.1.4 香港的入境事务管理第37-38页
        4.1.5 澳大利亚的出入境管理第38页
    4.2 国外外国人管理科技化投入及生物信息采集第38-39页
        4.2.1 世界主流国家先后开始采集入境人员生物信息第38页
        4.2.2 美国外国人管理反应速度、科技投入和数据收集分析第38-39页
    4.3 境外永久居留制度借鉴第39-41页
        4.3.1 永久居留的定额审批制度第39-40页
        4.3.2 永久居留申请打分制度第40页
        4.3.3 香港及主流移民国家永久居留人员待遇第40-41页
第五章 我国外国人管理制度创新第41-48页
    5.1 推进机构改革建立独立的出入境管理部门第41页
    5.2 推进信息化改革加强外国人管理服务能力第41-44页
        5.2.1 加强入境人员闭环管理在工作中切实做好反恐维稳工作第41-42页
        5.2.2 试点反恐指纹信息系统第42页
        5.2.3 在津推进京津冀地区人像识别系统的试点及整体系统构建第42-44页
    5.3 推进法制和制度化建设做到有规有矩第44-47页
        5.3.1 推进中介机构的规范化法制化建设第44页
        5.3.2 推进合理的司法解释解决处理“三非”尴尬局面第44-45页
        5.3.3 在津推进京津冀外国人永居试点第45-46页
        5.3.4 摸索外国人永居制度改革第46-47页
    5.4 推进常住外国人融入提升管理层次第47-48页
        5.4.1 建立政府主导社会参与的融入模式第47页
        5.4.2 外国人身份卡制度构想第47-48页
总结与展望第48-49页
参考文献第49-51页
致谢第51-52页

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