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人力资本对经济增长贡献的测度研究--以榆林能源化工基地为例

摘要第1-4页
ABSTRACT第4-9页
1 绪论第9-15页
   ·研究背景与选题依据第9-10页
   ·研究意义第10-11页
   ·研究思路框架与方法第11-13页
     ·研究思路及框架第11-12页
     ·研究方法第12-13页
   ·研究的创新之处、重难点和不足之处第13-15页
     ·创新之处第13页
     ·研究的重点难点第13页
     ·不足之处第13-15页
2 研究综述与基本理论第15-23页
   ·研究现状综述第15-18页
     ·国外的研究现状第15-16页
     ·国内研究现状综述第16-18页
   ·经济增长和人力资本基本理论第18-19页
     ·人力资本第18页
     ·经济增长第18-19页
     ·人力资本投资第19页
   ·人力资本对经济增长的影响机制第19-23页
     ·影响机制的理论分析第20页
     ·作用机理实证分析第20-23页
3 人力资本和经济增长现状分析第23-33页
   ·经济增长的测度与现状第23-28页
     ·经济增长度量第23页
     ·经济增长现状分析第23-28页
   ·经济增长中的人力资本状况第28-33页
     ·教育投资现状第28-29页
     ·人力资本投资状况第29-33页
4 人力资本对经济增长贡献的测度分析第33-49页
   ·经济增长模型的回顾与本文测度模型的构建第33-35页
     ·经济增长模型的回顾第33-34页
     ·建立测度分析模型第34-35页
   ·经济数据指标的建立和度量说明第35-38页
     ·人力资本的核算第35-37页
     ·物质资本存量的度量第37-38页
     ·劳动力及技术进步指数指标的建立第38页
   ·时间序列数据的相关检验第38-43页
     ·经济增长与人力资本相关关系检验第38-40页
     ·单位根检验第40-41页
     ·VAR 模型 Johansen 协整检验第41-43页
   ·时间序列的回归分析与残差检验第43-44页
     ·数据的回归分析第43-44页
     ·回归结果的残差检验第44页
   ·各要素对经济增长贡献的测度分析第44-49页
     ·各要素对经济增长的贡献第44-46页
     ·测度结果的解释与分析第46-49页
5 榆林能源化工基地人力资本开发的政策建议第49-57页
   ·强化政府在人力资本开发与投资上主导作用第49-51页
     ·强化政府宏观干预作用,建立人力资本制度体系第49页
     ·建立符合区域优势的经济增长方式,明确人力资本重要性第49-50页
     ·调整教育资金配置体系,优化人力资本结构第50-51页
   ·建立人才流动机制,盘活现有人力资本第51-52页
   ·完善人力资本相关管理制度第52-54页
     ·建立和完善有效的人力资本形成制度第52-53页
     ·建立健全人力资本市场体系第53页
     ·建立与完善人力资本利用的约束制度第53-54页
   ·鼓励企业个人增加人力资本投入第54-57页
6 论文总结第57-59页
   ·论文小结第57页
   ·论文的不足之处第57-58页
   ·研究展望第58-59页
参考文献第59-61页
致谢第61-62页
附录第62-63页
攻读硕士研究生期间发表的论文第63页

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