当代中国官德建设研究

摘要	第1-6页
ABSTRACT	第6-10页
第一章 绪论	第10-19页
·选题背景及国内外文献现状述评	第10-14页
·选题背景	第10-11页
·国内外文献现状述评	第11-14页
·研究意义	第14-16页
·研究的理论意义	第14-15页
·研究的现实意义	第15-16页
·研究思路和方法	第16-17页
·研究思路	第16页
·研究方法	第16-17页
·研究的内容和重点难点、主要观点	第17-18页
·研究内容	第17页
·研究的重点难点、主要观点	第17-18页
·论文的创新点	第18-19页
第二章 官员·官德·官德建设	第19-27页
·官员	第19-21页
·官员的概念	第19页
·官员：重要的道德示范群体	第19-21页
·官德的界定	第21-22页
·官德的概念	第21页
·官德的内涵	第21-22页
·官德建设	第22-27页
·官德建设的必要性	第23-24页
·官德建设的重要性	第24-27页
第三章 当代中国官德建设的现状与成因分析	第27-35页
·当代中国官德缺失的主要表现	第27-29页
·当代中国官德缺失的成因分析	第29-31页
·当代中国官德建设中的主要问题及原因分析	第31-35页
第四章 当代中国官德建设的基本取向及其现实对策	第35-51页
·当代中国官德建设的基本取向	第35-38页
·求真务实、为民公仆	第35-36页
·忠诚守法、廉洁奉公	第36页
·勇于进取、开拓创新	第36-37页
·虚怀若谷、知人善任	第37-38页
·当代中国官德建设的现实对策	第38-51页
·加强他律手段完善官德建设的刚性约束机制	第38-46页
·提高自律能力优化官德建设的柔性约束机制	第46-51页
结束语	第51-53页
主要参考文献	第53-58页
致谢	第58-60页
附录 (攻读学位期间发表论文目录)	第60页