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船员工伤保险赔偿法律问题研究

摘要第1-6页
ABSTRACT第6-10页
引言第10-11页
第1章 船员工伤保险赔偿概述第11-19页
   ·船员的界定第11-15页
     ·与船舶公司存在隶属关系的船员第12-13页
     ·自由船员第13页
     ·外派船员第13-15页
   ·船员工伤保险赔偿的基本理论第15-19页
     ·工伤及工伤保险的概念第15-16页
     ·船员工伤的概念第16-17页
     ·船员工伤保险赔偿的概念第17-19页
第2章 船员工伤保险赔偿立法现状及存在的问题第19-32页
   ·船员工伤保险赔偿的立法现状第19-25页
     ·国际上有关船员工伤保险赔偿的立法第19-21页
     ·外国船员工伤保险赔偿的相关立法第21-22页
     ·我国船员工伤保险赔偿的相关立法第22-25页
   ·新修订的《工伤保险条例》对船员工伤保险赔偿的影响第25-28页
     ·对船员工伤认定的影响第25-26页
     ·对船员工伤保险赔偿待遇标准的影响第26-28页
     ·对船员工伤鉴定、争议处理程序的影响第28页
   ·船员工伤保险赔偿存在的问题第28-32页
     ·外派船员工伤保险待遇及救济主体存在争议第28-29页
     ·船员工伤保险赔偿制度缺乏精神损害赔偿第29-30页
     ·船员工伤救济权益保障缺乏有效监管第30-32页
第3章 船员工伤保险赔偿在司法过程中的相关法律问题分析第32-40页
   ·船员在不同合同下的法律适用问题第32-34页
     ·船员劳动合同和劳务合同的区别第32-33页
     ·船员在劳动合同下的法律适用问题第33-34页
     ·船员在劳务合同下的法律适用问题第34页
   ·有关船员工伤保险赔偿与雇主赔偿责任的问题第34-37页
     ·船员工伤保险赔偿的雇主责任基础第34-36页
     ·船员工伤保险赔偿与雇主赔偿责任的关系第36-37页
   ·船员工伤保险赔偿与其他赔偿机制的竞合第37-40页
     ·工伤保险赔偿与民事赔偿的竞合关系第37-38页
     ·工伤保险赔偿与船东互保协会赔偿的关系第38-40页
第4章 我国船员工伤保险赔偿存在问题的对策第40-47页
   ·我国船员工伤保险赔偿立法问题的解决对策第40-42页
     ·明确外派船员工伤赔偿的诉权第40页
     ·在工伤保险制度中增加精神损害赔偿第40-41页
     ·发挥海员公会的监督职能第41-42页
   ·我国船员工伤保险赔偿有关司法问题的解决对策第42-44页
     ·设立专门机构指导船员签订工作合同第42-43页
     ·明确雇主的支付义务和投保义务第43-44页
     ·工伤赔偿和民事赔偿竞合时的模式构建第44页
   ·对船员工伤事故进行预控第44-47页
     ·控制人的不安全行为因素第44-45页
     ·控制设备的不安全状况因素第45-46页
     ·控制环境的不安全条件因素第46-47页
结论第47-48页
参考文献第48-52页
致谢第52页

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