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德国工场委员会制度与中国职工代表大会制度之比较

摘要第1-6页
Abstract第6-9页
第一章 引言第9-13页
   ·发展职工参与制度的时代背景第9-10页
   ·提倡职工参与制度的法理依据第10-13页
第二章 历史溯源第13-18页
   ·德国工场委员会制度的历史沿革第13-15页
   ·中国职工代表大会的历史背景第15-16页
   ·历史沿革的比较分析第16-18页
第三章 工场委员会与职工代表大会的性质第18-22页
   ·德国工场委员会的性质及其与工会的关系第18-20页
   ·我国职工代表大会的性质及其与工会的关系第20页
   ·机构性质的比较分析第20-22页
第四章 工场委员会与职工代表大会的组织制度第22-28页
   ·工场委员会的组织制度第22-24页
   ·我国职工代表大会组织制度第24-26页
   ·组织制度的比较分析第26-28页
第五章 工场委员会与职工代表大会的职权第28-39页
   ·工场委员会的职权第28-35页
     ·工场委员会的参与权概述第28页
     ·实现参与权的基本原则第28-29页
     ·工场委员会参与权的具体实现形式第29-35页
   ·我国职工代表大会的职权第35-37页
   ·职能职权的对比分析第37-39页
第六章 我国职工代表大会制度的不足及改革建议第39-42页
   ·我国职工代表大会不足第39-40页
   ·在现代企业制度中完善职工代表大会制度的建议第40-42页
结语第42-43页
参考文献第43-45页
致谢第45-46页
附录A 攻读学位期间发表论文目录第46页

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