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山东省篮球裁判员现状及发展对策研究

中文摘要第1-8页
Abstract第8-10页
1 前言第10-11页
   ·研究背景第10-11页
   ·研究目的和意义第11页
2 文献综述第11-15页
   ·关于裁判心理素质的研究第11-12页
   ·关于裁判职业道德和业务能力的研究第12页
   ·裁判员临场和执裁技巧的研究第12-13页
   ·关于裁判员的培养考核的研究第13-14页
   ·关于裁判环境的研究第14-15页
   ·研究中存在的不足第15页
3 研究对象与方法第15-18页
   ·研究对象第15-16页
   ·研究方法第16-18页
     ·文献资料来源第16页
     ·问卷调查第16-17页
     ·录像观察第17页
     ·数理统计第17页
     ·专家访谈第17-18页
     ·对比分析第18页
4 山东省篮球裁判员现状及存在的问题第18-38页
   ·对山东省篮球裁判员基本结构调查与分析第18-21页
   ·裁判员的知识及学习状况第21-27页
   ·裁判员的职业道德第27-28页
   ·裁判员临场心理品质因素第28-29页
   ·对培训因素的调查与分析第29-33页
   ·篮球裁判队伍考核第33-35页
   ·对裁判环境因素的调查与分析第35-38页
5 山东省篮球裁判员发展对策第38-49页
   ·选材培养科学化,保证裁判员队伍结构及素质第39-42页
   ·提高山东省篮球裁判员的外语水平第42页
   ·提高裁判员对计算机和先进比赛仪器、设备的运用能力第42-43页
   ·多为山东省篮球裁判员提供外出进修、学习和观摩的机会第43-44页
   ·多渠道为裁判员提供信息第44页
   ·加强上级裁判部门对裁判员的培训和考核力度第44-46页
   ·进一步完善裁判员队伍的管理第46-47页
   ·加强宣传和强有力的保障措施,为裁判工作创造良好的环境第47-48页
   ·完善山东省竞赛制度,以赛促练,增加裁判员执裁机会第48-49页
6 结论与建议第49-50页
   ·结论第49页
   ·建议第49-50页
注释第50-51页
参考文献第51-54页
附件第54-59页
致谢第59-60页
攻读硕士学位期间发表的论文第60页

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