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新手型公务员胜任力模型与人格因素研究

中文摘要第1-3页
Abstract第3-4页
中文文摘第4-6页
目录第6-8页
第1章 研究综述第8-20页
   ·胜任力研究综述第8-10页
   ·公务员胜任力研究综述第10-14页
   ·公务员人格研究综述第14-17页
   ·问题提出与研究意义第17-20页
第2章 研究设计第20-24页
   ·研究对象第20页
   ·研究目的第20-21页
   ·研究假设第21页
   ·研究方法第21-22页
   ·研究过程第22-24页
第3章 问卷编制与修订第24-32页
   ·前期访谈及模型建构第24页
   ·问卷项目的编制第24-25页
   ·问卷的试测与修订第25页
   ·研究结果第25-31页
   ·小结第31-32页
第4章 胜任力与人格测评第32-46页
   ·研究目的第32页
   ·研究被试第32-33页
   ·研究工具第33-35页
   ·研究实施流程第35页
   ·研究结果第35-45页
     ·人口学变量差异第35-43页
     ·回归分析第43-45页
   ·小结第45-46页
第5章 分析与讨论第46-56页
   ·新手型公务员胜任力模型概述第46-47页
   ·人口学变量在公务员胜任力及其各维度上的差异分析第47-50页
   ·人口学变量在公务员人格各维度上的差异分析第50-53页
   ·回归分析第53-56页
第6章 结论第56-58页
   ·研究的结论第56页
   ·研究的创新点第56页
   ·研究的不足与建议第56-58页
附录1第58-64页
 行为事件访谈提纲(A)[访谈人持有]第58-61页
 行为事件访谈提纲(B)[被访谈人持有]第61-63页
 行为事件访谈信息记录卡(C)第63-64页
附录2第64-66页
附录3第66-68页
附录4第68-70页
参考文献第70-74页
攻读学位期间承担的科研任务与主要成果第74-76页
致谢第76-78页
个人简历第78-80页

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