| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-15页 |
| 第一章 绪论 | 第15-21页 |
| ·研究背景和意义 | 第15-16页 |
| ·研究背景 | 第15-16页 |
| ·研究意义 | 第16页 |
| ·研究内容和框架 | 第16-19页 |
| ·研究目标 | 第16页 |
| ·研究内容 | 第16-19页 |
| ·拟解决的关键问题 | 第19页 |
| ·研究方法 | 第19页 |
| ·主要创新 | 第19-21页 |
| 第二章 制造业服务化的文献综述 | 第21-31页 |
| ·制造业服务化的概念 | 第21-24页 |
| ·国外学者定义的概念 | 第21-22页 |
| ·国内学者定义的概念 | 第22-23页 |
| ·本文定义的概念 | 第23-24页 |
| ·制造业服务化的演进阶段 | 第24-25页 |
| ·Vandermerwe和Rada的三阶段理论 | 第24页 |
| ·White的四阶段理论 | 第24页 |
| ·蔺雷和吴贵生的四阶段论 | 第24-25页 |
| ·制造业服务化的影响因素 | 第25-28页 |
| ·驱动因素 | 第25-27页 |
| ·阻碍因素 | 第27-28页 |
| ·制造业服务化程度的测算 | 第28页 |
| ·制造业服务化程度对企业绩效的影响 | 第28-31页 |
| 第三章 制造业服务化的理论基础 | 第31-37页 |
| ·战略管理理论 | 第31-33页 |
| ·竞争优势理论 | 第31页 |
| ·价值链理论 | 第31-32页 |
| ·核心能力理论 | 第32-33页 |
| ·营销理论 | 第33-34页 |
| ·服务营销理论 | 第33页 |
| ·关系营销理论 | 第33-34页 |
| ·经济学理论 | 第34-37页 |
| ·专业化分工理论 | 第34-35页 |
| ·交易成本理论 | 第35页 |
| ·规模经济理论 | 第35-37页 |
| 第四章 广东省制造业服务化的现状 | 第37-48页 |
| ·广东省制造业的现状 | 第37-40页 |
| ·广东省制造业的基本情况 | 第37-38页 |
| ·广东省制造业转型升级的压力 | 第38-40页 |
| ·广东省服务经济的兴起 | 第40-45页 |
| ·广东开始进入“服务经济”时代 | 第41-42页 |
| ·服务业稳定推进广东经济增长 | 第42-43页 |
| ·服务业内部结构进一步优化,生产性服务业快速发展 | 第43-45页 |
| ·广东省制造业服务化的现状分析 | 第45-48页 |
| ·广东省制造业服务化的现状 | 第45-46页 |
| ·广东省制造业服务化存在的主要问题 | 第46-48页 |
| 第五章 广东省制造业投入服务化程度与绩效——基于投入产出表的分析 | 第48-58页 |
| ·投入产出表的基本原理 | 第48-51页 |
| ·投入产出理论的产生和发展 | 第48-49页 |
| ·投入产出表的基本概念 | 第49页 |
| ·投入产出表的基本结构 | 第49-51页 |
| ·投入产出分析的主要系数 | 第51页 |
| ·广东省制造业服务化的投入产出分析 | 第51-58页 |
| ·广东省制造业服务化程度分析 | 第52-53页 |
| ·广东省制造业分行业服务化程度分析 | 第53-55页 |
| ·广东省服务业分行业占制造业中间投入的比重分析 | 第55-56页 |
| ·广东省制造业服务化绩效分析 | 第56-58页 |
| 第六章 广东省制造业产出服务化程度与绩效——基于上市制造企业的分析 | 第58-69页 |
| ·样本数据来源 | 第58-59页 |
| ·样本行业分类 | 第58页 |
| ·样本描述性特征 | 第58-59页 |
| ·变量设置 | 第59-62页 |
| ·自变量——服务数量 | 第59-60页 |
| ·因变量——企业绩效 | 第60-61页 |
| ·控制变量 | 第61-62页 |
| ·模型构建 | 第62页 |
| ·实证分析 | 第62-69页 |
| ·相关分析 | 第62-64页 |
| ·三大问题检验 | 第64-65页 |
| ·回归分析 | 第65-69页 |
| 第七章 广东省制造业服务化的战略措施 | 第69-74页 |
| ·政府职能部门的角度 | 第69-71页 |
| ·提供政策激励环境 | 第69-70页 |
| ·推进生产性服务业集聚式发展 | 第70页 |
| ·健全法制、诚信、公平竞争的市场体系 | 第70页 |
| ·强化行业协会的作用 | 第70-71页 |
| ·制造企业的角度 | 第71-74页 |
| ·转变“重制造,轻服务”观念 | 第71页 |
| ·注重培养核心能力 | 第71-72页 |
| ·基于服务化调整企业的经营范围 | 第72页 |
| ·加强员工服务能力的培训和开发 | 第72-74页 |
| 结论 | 第74-76页 |
| 参考文献 | 第76-81页 |
| 攻读学位期间发表的论文、参与的课题 | 第81-83页 |
| 致谢 | 第83页 |