湖南恒润高科有限公司发展战略研究
摘要 | 第1-6页 |
Abstract | 第6-10页 |
插图索引 | 第10-11页 |
附表索引 | 第11-12页 |
第1章 绪论 | 第12-23页 |
·选题背景和研究意义 | 第12-14页 |
·选题背景 | 第12-13页 |
·研究意义 | 第13-14页 |
·文献综述 | 第14-21页 |
·战略管理思想 | 第14-15页 |
·战略类型 | 第15-16页 |
·战略管理方法 | 第16-18页 |
·战略管理绩效评价 | 第18-20页 |
·企业义利共生理论 | 第20-21页 |
·研究方法与思路 | 第21-23页 |
·研究方法 | 第21页 |
·研究思路 | 第21-23页 |
第2章 恒润高科企业战略环境分析 | 第23-44页 |
·恒润高科企业基本情况 | 第23-27页 |
·恒润高科企业简介 | 第23页 |
·恒润高科企业经营状况 | 第23-24页 |
·恒润高科企业文化建设分析 | 第24-27页 |
·恒润高科企业战略环境分析 | 第27-36页 |
·恒润高科企业外部环境分析 | 第27-30页 |
·恒润高科企业内部环境分析 | 第30-34页 |
·行业竞争环境分析 | 第34-36页 |
·恒润高科企业 SWOT 分析 | 第36-42页 |
·恒润高科企业优势分析 | 第36-40页 |
·恒润高科企业劣势分析 | 第40-41页 |
·恒润高科企业机会分析 | 第41页 |
·恒润高科企业威胁分析 | 第41-42页 |
·恒润高科战略选择的影响因素 | 第42-44页 |
第3章 恒润高科企业发展战略选择 | 第44-57页 |
·恒润高科发展战略选择的理念依据 | 第44-45页 |
·恒润高科战略定位 | 第44页 |
·恒润高科发展愿景 | 第44页 |
·恒润高科经营宗旨 | 第44-45页 |
·恒润高科发展战略选择 | 第45-55页 |
·恒润高科总体战略 | 第45-47页 |
·恒润高科竞争战略 | 第47-51页 |
·恒润高科职能战略 | 第51-55页 |
·恒润高科发展战略难点与重点 | 第55-57页 |
·恒润高科发展战略难点 | 第55页 |
·恒润高科发展战略重点 | 第55-57页 |
第4章 恒润高科企业战略实施保障措施 | 第57-64页 |
·恒润高科战略实施的财务体系 | 第57-60页 |
·投资策略 | 第58-59页 |
·筹资策略 | 第59页 |
·利润分配策略 | 第59-60页 |
·恒润高科战略实施的人事体系 | 第60-62页 |
·建立合理人才的招聘与使用机制 | 第60-61页 |
·建立多层次培训体系 | 第61页 |
·构建高效的绩效报酬体系 | 第61-62页 |
·恒润高科战略实施的文化体系 | 第62-64页 |
·加强企业的精神文化建设 | 第62页 |
·加强企业的制度文化建设 | 第62-63页 |
·加强企业的物质文化建设 | 第63-64页 |
结论 | 第64-66页 |
参考文献 | 第66-68页 |
附录 A 调查问卷 | 第68-72页 |
致谢 | 第72页 |