摘要 | 第1-4页 |
ABSTRACT | 第4-7页 |
1. 绪论 | 第7-10页 |
·问题的提出 | 第7页 |
·国内外研究综述 | 第7-9页 |
·研究方法与内容结构 | 第9页 |
·本文创新与不足 | 第9-10页 |
2. 节约型政府构建的基本理论与重要现实意义 | 第10-17页 |
·节约型政府的内涵 | 第10-13页 |
·节约的含义 | 第10页 |
·政府的含义 | 第10-11页 |
·节约型政府的内涵 | 第11-13页 |
·节约型政府的外部特征 | 第13-15页 |
·节约型政府是法治政府 | 第13页 |
·节约型政府是廉洁高效政府 | 第13-14页 |
·节约型政府是透明政府 | 第14页 |
·节约型政府是学习型政府 | 第14-15页 |
·构建节约型政府的重要现实意义 | 第15-17页 |
·构建节约型政府是我国基本国情的本质要求 | 第15页 |
·构建节约型政府是节约型社会建设的具体要求 | 第15-16页 |
·构建节约型政府是构建社会主义和谐社会的必然要求 | 第16页 |
·构建节约型政府是加强政府改革和自身建设的内在要求 | 第16-17页 |
·构建节约型政府是体现现代公共行政的价值取向要求 | 第17页 |
3. 我国政府当前浪费现状与成因分析 | 第17-31页 |
·我国政府当前浪费现状 | 第17-25页 |
·政府公务人员奢侈职务性浪费 | 第17-20页 |
·政府结构性浪费 | 第20-21页 |
·政府决策性浪费 | 第21-22页 |
·政府观念性浪费 | 第22-23页 |
·政府盲目建设性浪费 | 第23-24页 |
·政府机关建设性浪费 | 第24-25页 |
·我国政府浪费成因分析 | 第25-31页 |
·政府观念性原因 | 第25-26页 |
·政府行为性原因 | 第26-28页 |
·政府机制性原因 | 第28-29页 |
·政府机构性原因 | 第29页 |
·政府管理制度性原因 | 第29-31页 |
4. 我国节约型政府构建的对策思考 | 第31-47页 |
·努力提高干部素质,强化政府行政成本节约意识 | 第32-34页 |
·适应社会发展,努力建设高素质的干部队伍 | 第32-33页 |
·强化党政干部的成本节约观念,提高服务意识 | 第33-34页 |
·完善政府科学运行机制,降低运行成本 | 第34-37页 |
·推进政府机构改革,合理设置政府规模 | 第34-35页 |
·推进机关人事制度改革,控制公务人员数量 | 第35页 |
·完善行政决策机制,加强政府决策科学化 | 第35-36页 |
·培育和发展第三部门,引入竞争机制 | 第36-37页 |
·创新政府行政绩效措施方式,提高政府行政绩效 | 第37-38页 |
·借鉴企业管理的技术和经验,实现管理效能最大化 | 第37页 |
·提高公务人员的素质能力,优化管理内在结构 | 第37-38页 |
·创新绩效评估制度,完善绩效评估机制 | 第38页 |
·加强法制和政府管理机制建设,健全制度保障 | 第38-42页 |
·加强法律制度建设,完善节约资源的法律体系 | 第38-40页 |
·树立正确的政绩观,完善政府考核体系 | 第40页 |
·完善监督机制,强化行政监督 | 第40-41页 |
·改革预算管理,建立公共财政管理体制 | 第41-42页 |
·加强政府办公自动化,推进政务电子化发展 | 第42-44页 |
·加强政府办公自动化,实现办公手段现代化 | 第42-43页 |
·改善政府管理方式,建立完善电子政务系统 | 第43-44页 |
·推进职务办公消费管理与机关节能,减少政府机关浪费 | 第44-47页 |
·规范机关管理开支,推进职务办公消费管理 | 第44-45页 |
·完善绿色采购制度,加强政府机关节能建设 | 第45-47页 |
参考文献 | 第47-50页 |
后记 | 第50页 |