美特斯邦威人力资源管理系统的设计与实现
| 摘要 | 第2-3页 |
| Abstract | 第3页 |
| 1 绪论 | 第8-13页 |
| 1.1 系统研究背景 | 第8页 |
| 1.2 国内外现状 | 第8-9页 |
| 1.2.1 国外研究现状 | 第8-9页 |
| 1.2.2 国内研究现状 | 第9页 |
| 1.3 研究意义 | 第9-10页 |
| 1.4 开发工具简介 | 第10页 |
| 1.4.1 SQLServer2008R | 第10页 |
| 1.4.2 DreamweaverMX | 第10页 |
| 1.5 对于美特斯邦威企业的介绍 | 第10-11页 |
| 1.6 章节安排 | 第11-13页 |
| 2 可行性分析 | 第13-15页 |
| 2.1 经济可行性分析 | 第13页 |
| 2.2 技术可行性分析 | 第13页 |
| 2.3 操作可行性分析 | 第13页 |
| 2.4 法律可行性分析 | 第13页 |
| 2.5 本章小结 | 第13-15页 |
| 3 需求分析 | 第15-21页 |
| 3.1 系统性能分析 | 第15-16页 |
| 3.1.1 可靠性分析 | 第15页 |
| 3.1.2 可管理性分析 | 第15页 |
| 3.1.3 容差性分析 | 第15页 |
| 3.1.4 增值数据处理分析 | 第15-16页 |
| 3.2 安全性要求 | 第16页 |
| 3.3 系统具体功能简介 | 第16-17页 |
| 3.4 数据流图 | 第17-20页 |
| 3.4.1 人事管理模块 | 第17-18页 |
| 3.4.2 组织机构模块 | 第18页 |
| 3.4.3 招聘管理模块 | 第18-19页 |
| 3.4.4 培训管理模块 | 第19-20页 |
| 3.4.5 薪资管理模块 | 第20页 |
| 3.5 本章小结 | 第20-21页 |
| 4 美邦人力资源管理系统的设计 | 第21-34页 |
| 4.1 数据库设计过程 | 第21-27页 |
| 4.1.1 数据库需求分析阶段 | 第21页 |
| 4.1.2 数据库的概念结构设计阶段 | 第21页 |
| 4.1.3 数据库的逻辑结构设计阶段 | 第21页 |
| 4.1.4 数据库物理设计阶段 | 第21-22页 |
| 4.1.5 数据库的实施阶段 | 第22页 |
| 4.1.6 数据库的运行和维护阶段 | 第22页 |
| 4.1.7 人力资源管理系统数据库设计 | 第22-27页 |
| 4.2 模块的设计 | 第27-32页 |
| 4.2.1 组织机构模块 | 第28页 |
| 4.2.2 人事管理模块 | 第28-30页 |
| 4.2.3 招聘管理模块 | 第30页 |
| 4.2.4 培训管理模块 | 第30-31页 |
| 4.2.5 薪资管理模块 | 第31-32页 |
| 4.2.6 系统管理模块 | 第32页 |
| 4.3 本章小结 | 第32-34页 |
| 5 美邦人力资源管理系统的实现 | 第34-50页 |
| 5.1 登录界面实现 | 第34-35页 |
| 5.2 个人管理模块实现 | 第35-38页 |
| 5.2.1 考勤信息实现 | 第36页 |
| 5.2.2 薪酬信息实现 | 第36-38页 |
| 5.2.3 培训信息实现 | 第38页 |
| 5.3 人事管理模块实现 | 第38-41页 |
| 5.3.1 职员信息管理实现 | 第38-39页 |
| 5.3.2 入职/复职管理实现 | 第39页 |
| 5.3.3 试用/转正管理实现 | 第39页 |
| 5.3.4 合同/协议管理实现 | 第39-40页 |
| 5.3.5 人事变动处理实现 | 第40页 |
| 5.3.6 离职管理实现 | 第40-41页 |
| 5.4 招聘管理模块实现 | 第41-44页 |
| 5.4.1 招聘预算管理实现 | 第41页 |
| 5.4.2 招聘申请实现 | 第41页 |
| 5.4.3 招聘管理实现 | 第41-44页 |
| 5.5 培训管理模块实现 | 第44-45页 |
| 5.5.1 培训计划编制实现 | 第44-45页 |
| 5.5.2 培训实施管理实现 | 第45页 |
| 5.5.3 培训查询历史实现 | 第45页 |
| 5.6 薪资管理模块实现 | 第45-48页 |
| 5.6.1 定级定薪处理实现 | 第46-47页 |
| 5.6.2 员工五险一金处理实现 | 第47页 |
| 5.6.3 考勤资料管理实现 | 第47页 |
| 5.6.4 薪资计算处理实现 | 第47-48页 |
| 5.6.5 薪资历史查询实现 | 第48页 |
| 5.7 系统管理模块实现 | 第48-49页 |
| 5.7.1 创建账号实现 | 第48-49页 |
| 5.7.2 账号管理实现 | 第49页 |
| 5.8 系统启用后的持续开发方案 | 第49页 |
| 5.9 本章小结 | 第49-50页 |
| 6 系统测试 | 第50-57页 |
| 6.1 测试目的 | 第50页 |
| 6.2 测试环境 | 第50-51页 |
| 6.3 测试用例 | 第51-56页 |
| 6.3.1 系统登录测试 | 第51页 |
| 6.3.2 组织机构模块测试 | 第51-52页 |
| 6.3.3 人事管理模块测试 | 第52-54页 |
| 6.3.4 招聘管理模块测试 | 第54页 |
| 6.3.5 培训管理模块测试 | 第54-55页 |
| 6.3.6 薪资管理模块测试 | 第55-56页 |
| 6.4 本章小结 | 第56-57页 |
| 结论 | 第57-58页 |
| 参考文献 | 第58-59页 |
| 致谢 | 第59-61页 |
