摘要 | 第4-5页 |
abstract | 第5-6页 |
第1章 绪论 | 第9-18页 |
1.1 研究背景及意义 | 第9-10页 |
1.1.1 研究背景 | 第9-10页 |
1.1.2 研究意义 | 第10页 |
1.2 国内外研究综述 | 第10-15页 |
1.2.1 国外研究综述 | 第10-12页 |
1.2.2 国内研究综述 | 第12-15页 |
1.2.3 国内外研究简评 | 第15页 |
1.3 研究思路和主要内容 | 第15-16页 |
1.3.1 研究思路 | 第15-16页 |
1.3.2 主要内容 | 第16页 |
1.4 研究方法与创新点 | 第16-18页 |
1.4.1 研究方法 | 第16页 |
1.4.2 创新点 | 第16-18页 |
第2章 我国社会保障政策执行监督机制理论阐述 | 第18-26页 |
2.1 我国社会保障政策执行监督机制的概念 | 第18-19页 |
2.1.1 社会保障 | 第18-19页 |
2.1.2 社会保障政策 | 第19页 |
2.1.3 政策执行监督 | 第19页 |
2.1.4 社会保障政策执行监督机制 | 第19页 |
2.2 我国社会保障政策执行监督机制的特征 | 第19-21页 |
2.2.1 强制性 | 第19-20页 |
2.2.2 权威性 | 第20页 |
2.2.3 复杂性 | 第20-21页 |
2.3 论依据 | 第21-22页 |
2.3.1 寻租理论 | 第21页 |
2.3.2 经济人假设 | 第21-22页 |
2.4 社会保障政策执行监督机制的构成要素 | 第22-24页 |
2.4.1 社会保障政策执行监督机制的监督权力 | 第22页 |
2.4.2 社会保障政策执行监督机制监督主体 | 第22-23页 |
2.4.3 社会保障政策执行监督机制监督法规 | 第23页 |
2.4.4 社会保障政策执行监督机制监督内容 | 第23-24页 |
2.5 完善社会保障政策执行监督机制的必要性 | 第24-26页 |
2.5.1 是贯彻落实社会保障政策的需要 | 第24页 |
2.5.2 是提高社会保障政策执行效果的需要 | 第24-25页 |
2.5.3 是改善社会保障政策执行现状的需要 | 第25-26页 |
第3章 我国社会保障政策执行监督机制的现状分析——以深圳市为例 | 第26-33页 |
3.1 社会保障政策执行监督取得的主要成绩 | 第26-28页 |
3.1.1 保障了社会保障政策的有效执行 | 第26-27页 |
3.1.2 提高了社会保障部门的行政效率 | 第27-28页 |
3.1.3 提升了整个行政机关的社会形象 | 第28页 |
3.2 社会保障政策执行监督机制存在的不足 | 第28-30页 |
3.2.1 监督机构队伍建设有待加强 | 第29页 |
3.2.2 监督的法治化程度仍需增强 | 第29-30页 |
3.2.3 监督的系统化水平还要提高 | 第30页 |
3.3 社会保障政策执行监督机制存在不足的原因 | 第30-33页 |
3.3.1 监督意识需要更新 | 第31页 |
3.3.2 监督制度需要完善 | 第31-32页 |
3.3.3 监督的社会环境需要优化 | 第32-33页 |
第4章 完善我国社会保障政策执行监督机制的对策 | 第33-38页 |
4.1 转变社会保障政策执行监督观念 | 第33-34页 |
4.1.1 党和政府高层需要转变观念 | 第33页 |
4.1.2 社会保障政策执行监督主体的观念需要转变 | 第33页 |
4.1.3 社会公众关于社会保障政策执行监督的观念需要更新 | 第33-34页 |
4.2 建立健全社会保障政策执行监督法规制度 | 第34-35页 |
4.2.1 完善社会保障政策执行监督的外部法律法规 | 第34页 |
4.2.2 健全社会保障政策执行监督的内部规章制度 | 第34-35页 |
4.3 提高社会保障政策执行监督队伍综合素质 | 第35-36页 |
4.3.1 以宣传教育坚定社会保障政策执行监督队伍的信念 | 第35页 |
4.3.2 以职业培训提高社会保障政策执行监督队伍的能力 | 第35-36页 |
4.3.3 以强化监督规范社会保障政策执行监督队伍的行为 | 第36页 |
4.4 拓宽公民参与社会保障政策执行监督渠道 | 第36-38页 |
4.4.1 畅通信息公开渠道 | 第36-37页 |
4.4.2 加强与公民的联系 | 第37-38页 |
总结与展望 | 第38-39页 |
参考文献 | 第39-42页 |
致谢 | 第42-43页 |
攻读硕士期间发表论文 | 第43页 |