中国行政问责程序研究
| 中文摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-10页 |
| 1 绪论 | 第10-18页 |
| ·选题的背景与意义 | 第10-11页 |
| ·选题背景 | 第10页 |
| ·选题意义 | 第10-11页 |
| ·国内外的研究现状 | 第11-14页 |
| ·国外的研究现状 | 第11-13页 |
| ·国内的研究现状 | 第13-14页 |
| ·研究理论工具与方法工具 | 第14-17页 |
| ·研究理论工具 | 第14-16页 |
| ·研究方法工具 | 第16-17页 |
| ·创新点和难点 | 第17-18页 |
| ·本文的创新点 | 第17页 |
| ·写作的难点 | 第17-18页 |
| 2 行政问责程序的基本理论 | 第18-26页 |
| ·行政问责的含义和性质 | 第18-19页 |
| ·行政问责的含义 | 第18页 |
| ·行政问责的性质 | 第18-19页 |
| ·行政问责的理论基础和法理基础 | 第19-21页 |
| ·人民主权理论 | 第19页 |
| ·委托-代理理论 | 第19-20页 |
| ·控权论 | 第20页 |
| ·责任行政理论 | 第20-21页 |
| ·程序和法律程序含义 | 第21-22页 |
| ·程序 | 第21页 |
| ·法律程序 | 第21-22页 |
| ·行政问责程序的含义 | 第22页 |
| ·行政问责程序的基本内容 | 第22-23页 |
| ·行政问责程序的意义 | 第23-26页 |
| ·行政问责程序能够保证行政问责的公正 | 第23-24页 |
| ·行政问责程序化能维护公共利益和公务员的利益 | 第24页 |
| ·行政问责程序能够促进政务公开 | 第24-25页 |
| ·行政问责程序有利于提高公务员工作水平 | 第25-26页 |
| 3 我国行政问责程序存在的问题分析 | 第26-40页 |
| ·行政问责预备程序方面 | 第26-34页 |
| ·问责的事由不全面 | 第26-31页 |
| ·问责的对象不清晰 | 第31-32页 |
| ·问责的主体单一,异体问责缺失 | 第32-34页 |
| ·行政问责启动程序方面 | 第34-35页 |
| ·由谁启动问责程序规定不一 | 第34-35页 |
| ·具体实践中问责启动程序具有被动性 | 第35页 |
| ·行政问责处理和执行程序方面 | 第35-37页 |
| ·问责的责任标准规定不明确 | 第35-36页 |
| ·问责方式单一化 | 第36-37页 |
| ·行政问责后期程序 | 第37-40页 |
| ·问责结果不公开 | 第37-38页 |
| ·救济程序不完善 | 第38-40页 |
| 4 我国行政问责程序化的基本思路 | 第40-54页 |
| ·行政问责程序应遵循的原则 | 第40-41页 |
| ·法治原则 | 第40页 |
| ·公开原则 | 第40页 |
| ·参与原则 | 第40-41页 |
| ·程序公正原则 | 第41页 |
| ·效率原则 | 第41页 |
| ·我国行政问责程序化的思路 | 第41-54页 |
| ·确定行政问责预备程序 | 第41-47页 |
| ·健全行政问责启动程序 | 第47-48页 |
| ·完善行政问责执行处罚程序 | 第48-51页 |
| ·重视行政问责的救济程序 | 第51-54页 |
| 结语 | 第54-55页 |
| 参考文献 | 第55-57页 |
| 致谢 | 第57-58页 |
| 个人简历、在学期间发表的学术论文与研究成果 | 第58页 |
