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三螺旋接口组织分析与知识创新研究

摘要第1-5页
Abstract第5-8页
1 绪论第8-12页
   ·研究背景与问题提出第8-9页
   ·研究目标与内容第9-10页
   ·研究意义与创新点第10页
   ·研究方法与逻辑框架第10-12页
2 文献综述与理论基础第12-26页
   ·创新的概念第12-14页
     ·创新与创新政策第12-13页
     ·国家创新系统第13-14页
   ·三螺旋创新理论第14-20页
     ·三螺旋产生与发展第14-15页
     ·三螺旋创新的方式与三种模式第15-19页
     ·三螺旋创新理论的核心与意义第19-20页
   ·相关的前沿概念思想第20-26页
     ·非线性网状创新模式第20-22页
     ·场相互作用模型第22-23页
     ·三螺旋循环第23-26页
3 三螺旋接口组织分析第26-31页
   ·三螺旋接口组织的概念与界定第26-27页
   ·三螺旋接口组织的结构形式分类第27-29页
     ·双边接口组织结构形式第27-28页
     ·三边接口组织结构形式第28-29页
   ·接口组织的组织结构分析第29-31页
4 三螺旋接口组织与创新的关系研究第31-42页
   ·三螺旋创新的本质第31-32页
   ·三螺旋创新中的知识第32-35页
     ·三螺旋创新中的知识层次第32-33页
     ·三螺旋创新中的知识形态第33-34页
     ·知识创新成果应用的矛盾第34-35页
   ·三螺旋接口组织与创新第35-42页
     ·宏观的知识流动与接口组织的载体性第35-36页
     ·微观的知识聚集与接口组织的中心性第36-37页
     ·政府行为个体的角色性与接口组织的协调第37-38页
     ·产业竞争关系力量与接口组织的冲突消解第38-39页
     ·知识创新与接口组织的合作方案选择决策第39页
     ·三螺旋的演化与接口组织的隐性作用第39-42页
5 基于三螺旋接口组织的知识创新与案例实证第42-56页
   ·创新中的组织与知识关系分析第42页
   ·基于接口组织的知识创新第42-45页
     ·接口组织的知识转移框架第42-44页
     ·基于接口组织的知识协作流程第44-45页
     ·基于接口组织的知识协作创新的特征第45页
   ·大连理工大学技术转移中心案例实证第45-56页
     ·大连理工大学技术转移中心基本概况第45-47页
     ·技术转移中心的建设目标与内容第47-49页
     ·技术转移中心的框架体系第49-50页
     ·技术转移中心的创新成果第50-54页
     ·技术转移中心的管理体制机制第54-56页
结论第56-57页
参考文献第57-59页
攻读硕士学位期间发表学术论文情况第59页
攻读硕士学位期间参与研究项目情况第59-60页
致谢第60-61页

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