股改条件下上市公司股权激励效应研究
| 摘要 | 第1-5页 |
| Abstract | 第5-9页 |
| 1 绪论 | 第9-13页 |
| ·论题的研究背景及意义 | 第9-11页 |
| ·研究背景 | 第9-10页 |
| ·研究意义 | 第10-11页 |
| ·论题研究的内容及创新点 | 第11-13页 |
| ·研究的内容 | 第11-12页 |
| ·创新内容 | 第12-13页 |
| 2 文献综述 | 第13-19页 |
| ·国外有关股权激励效应的研究成果 | 第13-15页 |
| ·国内有关股权激励效应的研究情况 | 第15-17页 |
| ·文献评述 | 第17-19页 |
| 3 上市公司股权激励相关理论分析 | 第19-25页 |
| ·上市公司股权激励理论基础 | 第19-21页 |
| ·上市公司股权激励效应及其度量 | 第21-24页 |
| ·股权激励效应 | 第21-22页 |
| ·股权激励效应的度量 | 第22-24页 |
| ·股权分置改革对上市公司股权激励的影响 | 第24-25页 |
| 4 实证研究设计 | 第25-48页 |
| ·样本选择及数据来源 | 第25-26页 |
| ·指标说明 | 第26-27页 |
| ·模型建构及实证分析 | 第27-48页 |
| ·模型建构 | 第27-29页 |
| ·实证分析 | 第29-48页 |
| 5 研究结论及政策建议 | 第48-53页 |
| ·研究结论 | 第48-49页 |
| ·政策建议 | 第49-53页 |
| ·完善公司内部管理 | 第49-51页 |
| ·优化外部市场环境 | 第51-53页 |
| 参考文献 | 第53-56页 |
| 附录A 具有管理层持股上市公司(336 家) | 第56-64页 |
| 攻读硕士学位期间发表的论文及科研成果 | 第64-65页 |
| 致谢 | 第65-66页 |