| 第1章 引言 | 第1-11页 |
| 第2章 法官职业化的理论分析 | 第11-21页 |
| ·职业化与法官职业化的概念 | 第11-13页 |
| ·法官职业化的基本内涵 | 第13-21页 |
| ·同质的知识结构 | 第13-15页 |
| ·必要的司法实践 | 第15页 |
| ·正义的品格 | 第15-17页 |
| ·中立的裁判 | 第17-18页 |
| ·独立的保障 | 第18-21页 |
| 第3章 法官职业化:走向法治中国的必经途径 | 第21-29页 |
| ·司法公正是法治的基础 | 第21-22页 |
| ·司法独立是实现司法公正的前提 | 第22-23页 |
| ·法官职业化是实现司法独立与公正,走向法治的必经之路 | 第23-25页 |
| ·我国法官走向职业化之可行性 | 第25-29页 |
| 第4章 我国法官队伍现状及问题分析 | 第29-41页 |
| ·我国法官队伍现状的调查(以某市两级12 个法院为基准) | 第29-32页 |
| ·存在问题 | 第32-35页 |
| ·来源的复杂性 | 第32-33页 |
| ·选任的宽泛化 | 第33页 |
| ·任职的本土化 | 第33-34页 |
| ·管理的官僚化 | 第34页 |
| ·保障的匮乏 | 第34-35页 |
| ·监督的多重化 | 第35页 |
| ·原因分析 | 第35-41页 |
| ·历史的积淀(中国法律史上法官的沉浮) | 第35-36页 |
| ·文化的排斥(传统法律文化对法官的排斥) | 第36-37页 |
| ·政治体制的制约(纯粹独立之不可能) | 第37-39页 |
| ·经济基础的受限(高薪之不可能) | 第39-40页 |
| ·全民素质的遗憾(法律素质与意识的欠缺) | 第40-41页 |
| 第5章 法官职业化的路径选择 | 第41-65页 |
| ·以严格职业准入为突破口,改革现有的法官选任制度 | 第41-50页 |
| ·严格法官的任职资格——专业化、年长化、同质化、区别化 | 第41-46页 |
| ·规范法官的选任程序 | 第46-50页 |
| ·改进并完善法官教育培训体制 | 第50-57页 |
| ·法官之再教育制度 | 第50-55页 |
| ·加强法官职业道德教育,为做好审判工作提供思想保障 | 第55-57页 |
| ·改革并完善法官保障制度 | 第57-64页 |
| ·法官的职务保障制度 | 第57-60页 |
| ·法官的经济保障制度 | 第60-64页 |
| ·提高全民法律素养 | 第64-65页 |
| 第6章 法官职业化的政治保障 | 第65-69页 |
| ·正确对待法官职业化与党的领导关系 | 第65-67页 |
| ·法官职业化的政治动力--决策层的认识与支持 | 第67-69页 |
| 第7章 结语 | 第69-71页 |
| 参考文献 | 第71-73页 |
| 致谢 | 第73页 |
| 声明 | 第73-74页 |
| 个人简历 | 第74页 |
