| 目录 | 第1-10页 |
| 第1章 引言 | 第10-21页 |
| ·养老金制度改革与多支柱养老保障体系 | 第10-11页 |
| ·企业年金的基本理论 | 第11-16页 |
| ·企业年金的内涵 | 第11-12页 |
| ·企业年金的类型 | 第12-14页 |
| ·发展企业年金的意义 | 第14-16页 |
| ·企业年金在我国的发展历程及现状 | 第16-21页 |
| ·企业年金在我国的发展历程 | 第16-19页 |
| ·企业年金在我国发展现状 | 第19-21页 |
| 第2章 文献综述 | 第21-27页 |
| ·国外研究现状及发展动态 | 第21-22页 |
| ·国内研究现状及发展动态 | 第22-24页 |
| ·研究目的、路径与意义 | 第24-27页 |
| 第3章 典型国家企业年金制度分析 | 第27-37页 |
| ·美国的企业年金制度 | 第27-31页 |
| ·美国的企业年金计划的发展历程 | 第27-30页 |
| ·美国的401(K)计划 | 第30-31页 |
| ·日本的企业年金制度 | 第31-33页 |
| ·英国的企业年金制度 | 第33-35页 |
| ·对我国企业年金制度的启示 | 第35-37页 |
| 第4章 企业年金运作模式研究 | 第37-58页 |
| ·企业年金运作模式的分类研究 | 第37-38页 |
| ·在我国当前法律框架下可行的运作模式 | 第38-45页 |
| ·理事会受托全分拆模式 | 第39-40页 |
| ·法人受托全分拆模式 | 第40-41页 |
| ·法人受托部分分拆模式—受托人与账户管理人捆绑 | 第41-42页 |
| ·法人受托部分分拆模式—受托人和投资管理人捆绑 | 第42-44页 |
| ·法人受托部分分拆模式—受托人和账户管理人、投资管理人捆绑 | 第44-45页 |
| ·法人受托模式与理事会受托模式的适用性研究 | 第45-50页 |
| ·准入限制的考量 | 第45-46页 |
| ·年金资金安全的考量 | 第46-47页 |
| ·专业化运作的考量 | 第47-48页 |
| ·运行效率的考量 | 第48-49页 |
| ·监管难易的考量 | 第49-50页 |
| ·法人受托模式下各细分模式适用性研究 | 第50-52页 |
| ·法人受托全分拆模式 | 第50页 |
| ·法人受托部分分拆模式—受托人与投资管理人捆绑 | 第50-51页 |
| ·法人受托部分分拆模式—受托人与账户管理人捆绑 | 第51页 |
| ·法人受托部分分拆模式—受托人、投资管理人、账户管理人捆绑 | 第51-52页 |
| ·企业对于年金运作模式的选择 | 第52-53页 |
| ·中小企业 | 第52-53页 |
| ·大型企业 | 第53页 |
| ·专业机构的选择 | 第53-57页 |
| ·商业银行 | 第54-55页 |
| ·综合类证券机构 | 第55页 |
| ·基金管理公司 | 第55-56页 |
| ·信托投资公司 | 第56页 |
| ·保险公司 | 第56-57页 |
| ·本章小结 | 第57-58页 |
| 第5章 企业年金运作的创新研究 | 第58-72页 |
| ·企业年金体制的创新 | 第58-62页 |
| ·设立主体的选择 | 第58-59页 |
| ·运作主体的选择 | 第59-60页 |
| ·投资工具的选择 | 第60-62页 |
| ·资本市场机制的创新 | 第62-66页 |
| ·创新衍生工具，丰富投资、避险工具 | 第63页 |
| ·鼓励优秀国企回国上市，提升我国上市公司资质 | 第63-64页 |
| ·鼓励公司分红，营造良好投资回报氛围 | 第64-66页 |
| ·促进金融服务机构发展 | 第66页 |
| ·我国金融生态的创新 | 第66-71页 |
| ·法律法规逐步完善 | 第66页 |
| ·限制政策适度放开 | 第66-67页 |
| ·税惠政策积极扶持 | 第67-68页 |
| ·监督管理体制创新 | 第68-71页 |
| ·本章小结 | 第71-72页 |
| 第六章 结束语 | 第72-74页 |
| 致谢 | 第74-75页 |
| 参考文献 | 第75-78页 |