| 摘要 | 第1-4页 |
| ABSTRACT | 第4-7页 |
| 前言 | 第7-8页 |
| 第1章 政府诚信的基本要义 | 第8-22页 |
| ·政府诚信的基本内涵界定 | 第8-16页 |
| ·诚信的理论溯源和基本内涵 | 第8-11页 |
| ·诚信的理论溯源 | 第8-9页 |
| ·诚信的基本内涵 | 第9-11页 |
| ·政府诚信的理论基础探源和基本内涵 | 第11-16页 |
| ·政府诚信的理论基础探源 | 第11-14页 |
| ·政府诚信的内涵 | 第14-16页 |
| ·政府诚信的判断标准和现实意义 | 第16-22页 |
| ·政府诚信的判断标准 | 第16-18页 |
| ·政府诚信的现实意义 | 第18-22页 |
| 第2章 当代中国政府诚信现状及其根源探析 | 第22-36页 |
| ·当代中国政府诚信缺失的表现 | 第22-26页 |
| ·政策缺乏连续性和稳定性 | 第22-23页 |
| ·政府行为不规范，“缺位”和“越位”现象严重 | 第23-24页 |
| ·部分公共行政人员行政伦理失范现象严重 | 第24-26页 |
| ·当代中国政府诚信缺失的根源探析 | 第26-32页 |
| ·中国传统行政文化的负面效应是造成政府失信的思想根源 | 第26-29页 |
| ·“经济人”的本性是造成政府失信的固有原因 | 第29-31页 |
| ·政府诚信制度的不完善是造成政府失信的根本原因 | 第31-32页 |
| ·政府诚信缺失的危害 | 第32-36页 |
| ·政府诚信缺失直接影响了宏观经济的健康运行 | 第32-33页 |
| ·政府诚信缺失在一定程度上败坏了社会风气 | 第33-34页 |
| ·政府诚信缺失严重破坏了信用约束机制的有效性 | 第34-36页 |
| 第3章 构建有中国特色的政府诚信制度的路径选择 | 第36-50页 |
| ·刚性制度 | 第36-44页 |
| ·建立政府及其公共行政人员的信用备案制度 | 第36-38页 |
| ·建立和完善国家行政承诺与失信赔偿制度 | 第38-41页 |
| ·进一步推行政务公开制度 | 第41-42页 |
| ·健全相关监督机制 | 第42-44页 |
| ·柔性制度 | 第44-50页 |
| ·开展理想信念教育以科学发展观武装头脑 | 第44-46页 |
| ·塑造公共行政人员高尚的人格促进公共精神的培养 | 第46-50页 |
| 致谢 | 第50-51页 |
| 参考文献 | 第51-54页 |
| 攻读学位期间的研究成果 | 第54页 |