地级市机关党建存在的问题与思考--以莱芜市为例
| 中文摘要 | 第1-9页 |
| 英文摘要 | 第9-11页 |
| 1 导论 | 第11-19页 |
| ·选题背景与研究意义 | 第11-12页 |
| ·研究现状 | 第12-17页 |
| ·研究思路 | 第17页 |
| ·内容框架 | 第17-18页 |
| ·本文的特点和不足 | 第18-19页 |
| 2 地级市机关党建的相关理论 | 第19-25页 |
| ·党的建设的重要性 | 第19页 |
| ·党的建设的基本内容 | 第19-21页 |
| ·基层党组织建设的主要任务 | 第21-22页 |
| ·机关党建的目标要求 | 第22-25页 |
| 3 地级市机关党建的现状 | 第25-35页 |
| ·机关党建面临的新形势 | 第25-27页 |
| ·机关党建存在的问题 | 第27-31页 |
| ·机关党建问题产生的原因 | 第31-35页 |
| 4 莱芜市加强机关党建的有益探索 | 第35-42页 |
| 5 加强和改进地级市机关党建的几点思考 | 第42-56页 |
| ·明确机关党组织的功能定位 | 第42-43页 |
| ·优化机关党组织的设置形式 | 第43-45页 |
| ·扩大民主,加强监督,增强机关党员的参与热情 | 第45-50页 |
| ·尊重党员主体地位,扩大党内民主 | 第45-48页 |
| ·完善机关党组织的监督机制,切实履行监督职责 | 第48-50页 |
| ·健全机关党建的考核评价体系 | 第50-51页 |
| ·丰富机关党员教育的内容与形式 | 第51-54页 |
| ·健全机关党组织联系服务群众机制 | 第54-56页 |
| 结束语 | 第56-57页 |
| 参考文献 | 第57-62页 |
| 致谢 | 第62-63页 |
| 学位论文评阅及答辩情况表 | 第63页 |
