中文摘要 | 第3-4页 |
Abstract | 第4-5页 |
第一章 导论 | 第8-17页 |
一、选题背景 | 第8-10页 |
二、文献综述 | 第10-13页 |
三、核心问题 | 第13-15页 |
四、研究方法 | 第15-16页 |
五、调研地点 | 第16-17页 |
第二章 法官助理制度改革面临的困境 | 第17-49页 |
一、法官助理来源存在的问题 | 第17-27页 |
(一) 助理任职条件不一 | 第17-22页 |
(二) 法官转为助理导致了法官既得利益和符号性利益的损失 | 第22-23页 |
(三) 法官助理与授权办案法官难以区分 | 第23-25页 |
(四) 出现“领人”和待岗的被动局面 | 第25-27页 |
二、法官助理职责存在的问题 | 第27-39页 |
(一) 法官助理与书记员职责分工不清 | 第28-34页 |
(二) 法官助理职责受主审法官影响过大 | 第34-36页 |
(三) 法官助理进行调解局限性大 | 第36-37页 |
(四) 法官助理草拟判决书存有质疑 | 第37-39页 |
三、法官助理考核存在的问题 | 第39-42页 |
(一) 法官助理不清楚如何考核 | 第40-42页 |
(二) 法官助理岗位同工不同酬 | 第42页 |
四、法官助理职业发展存在的问题 | 第42-49页 |
(一) 法官助理是职业还是岗位? | 第42-44页 |
(二) 法官助理的独立价值凸显不大 | 第44-47页 |
(三) 法官助理改革陷入招人难和留人难的困境 | 第47-49页 |
第三章 法官助理制度改革产生困境的原因 | 第49-53页 |
一、法官助理缺乏明确的法律定性 | 第49-50页 |
二、法院案件数量增多的现实原因 | 第50-51页 |
三、设置法官助理的目的以及改革目标不明 | 第51-53页 |
第四章 完善我国法官助理制度的建议及对策 | 第53-58页 |
一、完善法官助理的法律定性 | 第53-54页 |
二、过渡期内对法官助理进行分类 | 第54-56页 |
三、注重各个时期的制度衔接 | 第56-58页 |
参考文献 | 第58-60页 |
致谢 | 第60-61页 |